Fakhri K.
D'r is gjin twifel dat nije technologyen ús deistich libben revolúsjoneare hawwe. De saaklike wrâld is gjin útsûndering. PeopleDoc RH, in Frânsk bedriuw, hat dit goed begrepen. Se ûntwurp in platfoarm de software-oplossingen wijd oan minsklike boarnen (HR) om behear te ferbetterjen. Wat binne se echt wurdich?
Goed fyftjin jier aktyf, PoepleDoc is in Frânsk bedriuw dat gearwurket mei hast 500 meiwurkers. It biedt bedriuwen softwareoplossingen dy't it behear fan har HR ferienfâldigje. En it is slagge. Yn 2021, syn omset berikte 34,259,600 miljoen euro. Wat is syn ferhaal? Hokker software is ûntwikkele troch PeopleDoc? Lit ús ris efkes neier sjen.
Ynhâld ynhâld
It ferhaal fan PeopleDoc
It begon allegear yn 2007 op 'e kampus fan HEC Business School yn Parys, in prestizjeuze bedriuwsskoalle. PeopleDoc wie doe mar in lyts projekt betocht troch twa briljante learlingen fan 'e Skoalle: Clément Buyse en Jonathan Benhamou. Se ûntwikkele in unifoarm digitaal bestânbehearsysteem dat se Novapost neamden.
It sukses fan it HR-platfoarm is skitterend. Yn 2009 moasten har twa mei-oprjochters in heul sterke fraach krije foar it ûntwerp fan in produkt wijd oan HR-behear. Se besleaten doe in Cloud-technology te ûntwerpen om de HR-teams fan bedriuwen in hân te jaan.
Besparje tiid en produktiviteit
It doel fan sa'n software-oplossing wie dúdlik: bedriuwen ynskeakelje kinne profitearje fan ûnskatbere tiidbesparring yn termen fan it behearen fan har HR. It PeopleDoc HR-platfoarm lit se in protte prosessen automatisearje, benammen de meast ferfeelsume.
Trije jildsjitters
It súkses fan dit jonge bedriuw is dêrom taastber. Te krijen mei syn ûnûntkombere en eksponinsjele groei, Clement Buyse et Jonathan Benhamou de earste fundraising útfierd : in envelop fan 1,5 miljoen euro yn Seed from Kernel Capital Partners en Alven Capital (2012).
Letter, yn 2014, PeopleDoc hat ynvestearre yn 'e ynternasjonale merk om har software oan te bieden oan bedriuwen om' e wrâld. Hjir wer, om better stypje syn aktiviteiten, it bedriuw sammele nije fûnsen wurdich $17,5 miljoen yn Series B. It waard makke meiAccel Partners wa wie de wichtichste ynvestearder yn dizze operaasje.
En dêr bleau it net by: yn septimber 2015 fûn in tredde Searje C-ynsammeljen plak. PeopleDoc slagge der yn $ 28 miljoen fan Eurazeo, de wichtichste ynvestearder dy't meidie oan 'e operaasje. Oare ynvestearringsfûnsen wiene ek belutsen: Kernel Capital, Partners en Accel Partners.
De oername fan PeopleDoc troch Ultimate Sotfware
It sukses fan PeopleDoc is ûnbestriden. It hat dêrom de belangstelling wekken fan gewichten yn de sektor. Ek yn 2018, it Amerikaanske bedriuw Ultimate Software kocht it Frânske bedriuw foar in envelop fan 300 miljoen dollar yn jild en oandielen. Hy is spesjalist yn HR oplossings notearre op 'e NASDAQ-beurs yn' e Feriene Steaten.
Foar jo ynformaasje, Ultimate Software bestiet sûnt 1990. It is notearre op 'e beurs sûnt 1998. It is dit bedriuw dat UltiPro ûntwurp yn 2022. It is in ferneamd platfoarm foar it behearen fan alle aspekten fan HR, fariearjend fan wurkplanning oant betellingen.
Wêrom krige Ultimate Software PeopleDoc?
Twa redenen kinne de oername fan PeopleDoc troch Ultimate Software ferklearje. Alderearst is de lêste der yn slagge har posysje as ynternasjonaal lieder op it mêd fan HR te fêstigjen, wittende dat it in ekstreem suksesfolle start-up krigen hat. PeopleDoc wie ek in poarte nei de Europeeske merk.
Dan binne de twa bedriuwen aktyf yn deselde sektor fan aktiviteit, nammentlik it ûntwerp fan software wijd oan HR. As gefolch koe Ultimate Software har produktkatalogus útwreidzje troch dy fan PeopleDoc te yntegrearjen.
Hokker HR-behearsoftware biedt PeopleDoc?
PeopleDoc biedt bedriuwen tagong ta in unifoarme wolk. Dêrtroch kinne se oeral en op elk momint ynteraksje mei har kollaborateurs. Bygelyks troch Case Management en Knowledge Portal, bedriuwen hawwe de mooglikheid om fluch omgean mei harren meiwurkers 'fersiken.
Automatisearring yn it hert fan 'e wurking fan PeopleDoc-oplossingen
Meiwurkers fan har diel profitearje fan ferskate praktyske funksjes troch dizze twa ark. Se kinne bygelyks spesifike HR-ynformaasje fluch fine. Dit hiele proses kin wurde automatisearre fia de software HR Process Automatisearring. Yn itselde perspektyf kinne software-brûkers op in folslein automatisearre manier wurde op 'e hichte brocht fan elke feroaring makke yn HR.
In oar flaggeskipprodukt fan PeopleDoc HR: Avansearre Analytics. It is in dashboard dat alle soarten HR-gegevens byinoar bringt, lykas de besluten dy't al makke binne troch it management. Wy sille ek neame Meiwurker File Management wêrtroch jo HR-dokuminten sintraal opslaan en beheare kinne.
PeopleDoc HR hat ek ûntwurpen Mypeopledoc. It is in digitale feilichheid wêrmei't it mooglik is om nuttige HR-dokuminten te fersprieden, lykas leanstroken. In meiwurker kin der altyd tagong ta om syn dokuminten te finen, sels as hy gjin diel mear is fan it oanbelangjende bedriuw.
It doel fan al dizze software is om de ferskate bestjoerlike taken te ferienfâldigjen dy't kostber binne yn tiid en jild foar bedriuwen.
PeopleDoc hjoed
Lykas hjirboppe neamd, waard PeopleDoc HR oankocht troch Ultimate Software. Yn oktober 2020 kaam it Amerikaanske bedriuw by Kronos. Sy wurdt sa Ultimate Kronos Group (UKG). Nei dizze fúzje wie it de Amerikaan Aron Ain dy't it behear fan de nije HR-softwaregigant oernaam. It doel fan de operaasje wie om de oanwêzigens fan de ferskate groepen op ynternasjonale skaal te fersterkjen.
PeopleDoc is in essensjele komponint binnen de nije Amerikaanske reus. Yn feite, troch syn oanwêzigens yn Europa, hat it Frânske bedriuw it mooglik makke om syn oanwêzigens op it Alde Kontinint te fersterkjen. Neist kennis fan 'e Jeropeeske merk koe UKG profitearje fan PeopleDoc's know-how by it ûntwerpen fan software wijd oan HR-behear. Hjoed tsjinnet UKG oer 12 kliïnten wrâldwiid. PeopleDoc is der fan har kant yn slagge om har ynkomsten te ferheegjen troch de fúzje: sawat 000 miljard dollar yn 't jier.
Lêze ek:
