Guida: Come Reclutare Hostess in Tunisia per i tuoi eventi?

Trova hostess in Tunisia: Tunisi è la capitale di eventi più prestigiosi in Tunisia, che riunisce ogni anno diversi eventi sportivi, cerimonie di premiazione e persino feste di lancio del marchio, ma la Tunisia è anche eventi più generali comesfilate di moda, congressi, fiere, mostre E la lista è ancora lunga.

Sei un organizzatore di eventi, un'agenzia di eventi o un responsabile degli acquisti per conto di un'azienda e vuoi trovare un'agenzia di servizi nel campo dell'ospitalità per eventi o aziendale, Allora siete venuti nel posto giusto!

In questa guida dettagliata, ti spiegheremo come reclutare receptionist in Tunisia efficiente per i tuoi eventi, come la differenza tra le diverse tipologie di hostess e molto altro ancora.

Nella seconda sezione di questa guida, ci concentreremo su come diventare hostess in Tunisia, quale formazione seguire e come inviare a candidatura spontanea ad un'agenzia di hostess.

Come reclutare Hostess in Tunisia per i tuoi eventi?

Un receptionist rappresenta l'immagine dell'azienda lei lavora per. Questo dipendente viene spesso notato per primo allo stand di una fiera, a un evento o in un'azienda.

Che cos'è una hostess per eventi?

Le hostess per eventi creano un'atmosfera calda e accogliente per gli ospiti e i partecipanti all'evento.

Le hostess lavorano in un'ampia varietà di luoghi e funzioni sociali, inclusi eventi in gallerie d'arte, ristoranti, ricevimenti di nozze, raccolte fondi, conferenze e fiere. Accolgono e indirizzano gli ospiti al loro arrivo, forniscono loro le informazioni di cui hanno bisogno e rispondono alle loro altre domande nel miglior modo possibile.

L'hostess può anche fungere da portavoce o host per l'evento, coordinarsi con gli organizzatori, altro personale o ospiti in primo piano, come registi, artisti e ristoratori, e mescolarsi alla folla per assicurarsi che l'evento sia sulla buona strada e le persone si divertono .

Tipi di hostess

Poiché ci sono così tanti diversi tipi di funzioni sociali - da conferenze e mostre d'arte a fiere, letture di poesie o presentazioni, ci sono tanti tipi di hostess, con diverse responsabilità e specializzazioni. Tuttavia, tutti si sforzano di far sentire gli ospiti, i partecipanti e gli host il più benvenuti ea proprio agio possibile.

La prima e l'ultima impressione che un ospite avrà di un evento sarà spesso la sua interazione con la padrona di casa.

Le hostess devono avere fiducia in se stesse, un comportamento amichevole che le aiuti a costruire relazioni con tutti i tipi di persone e la capacità di parlare in modo consapevole dell'evento che stanno ospitando.

In Tunisia, possiamo citare i tipi più popolari di hostess che sono:

• Ricevimento per eventi
• Hostess multilingue
• Accoglienza aziendale
• Traduttori
• Animazione e spettacoli

È anche possibile reclutare manichini o modelli per rappresentare marchi, prodotti, ecc.

Recluta hostess di accoglienza in Tunisia

Per reclutare hostess o hostess per eventi in Tunisia ci sono due soluzioni: pubblicare un'offerta di lavoro sui siti di annunci ou usa un'agenzia di hostess che si prende cura di tutto per te.

La scelta tra le due proposte viene fatta in base al vigore e alla qualità ricercata, se il tuo evento è piccolo e non richiede un grosso intervento o diversi dettagli da considerare, puoi considerare il reclutamento diretto delle hostess tramite gli annunci.

Se il tuo evento è più prestigioso e hai bisogno di qualcuno che si occupi del ricevimento in modo da poterti concentrare sull'organizzazione del tuo evento, allora affidati a un'agenzia di hostess.

Tieni presente che, quando pubblichi un annuncio di reclutamento di hostess, avrai sicuramente dei candidati, ma fai attenzione, dovresti sempre considerare che questi candidati potrebbero non presentarsi al tuo evento. Personalmente sono stato vittima di questo scenario!

L'abito giusto per le tue hostess

Come indicato nella sezione precedente, una receptionist rappresenta l'immagine dell'azienda per la quale lavora, quindi, la presentazione di una hostess deve essere semplicemente impeccabile.

L'outfit di una hostess è una componente essenziale.

Una volta fatta la tua scelta, agenzie di hostess professionali generalmente offrono un offerta che include abiti da hostess professionali.

Questi abiti da hostess saranno personalizzati dall'agenzia in base ai colori del tuo logo, carta grafica dell'evento, tema, ecc.

Tuttavia, se stai utilizzando un'agenzia amatoriale o scegli di reclutare hostess direttamente da Facebook, Instagram o annunci di lavoro regolari, dovrai considerare i seguenti punti per aiutare l'hostess a scegliere l'abito appropriato. :

• L'abbigliamento deve evocare l'immagine e i valori dell'azienda rappresentata.
  La receptionist è la vetrina dell'azienda nei confronti dei visitatori, la divisa è una leva di comunicazione a sé stante.
• Gli outfit delle hostess adottano generalmente il dress code delle hostess Infatti, affinché la hostess sia in linea con il dress look degli altri dipendenti, il datore di lavoro in certi casi consente alle hostess di indossare abiti quotidiani. Tuttavia, la padrona di casa dovrebbe evitare - lo stesso - abiti troppo casual o non all'altezza della sua funzione.
• L'abbigliamento della padrona di casa dovrebbe essere semplice e sobrio: un tailleur o un tailleur pantalone e una camicia bianca. L'abito deve essere professionale, pulito, elegante, stirato, ben tagliato e con colori classici (rispettiamo la regola dei 3 colori: non più di 3 colori). Evita abiti troppo casual, volgari (scolli troppo profondi per esempio) o con fantasie eccentriche.
• L'abbigliamento della padrona di casa deve essere adattato alla sua missione. De la distribution de prospectus dans la rue à l'accueil dans une réception ultra-chic, les tenues exigées sont très diffé Aussi, les vêtements doivent être appropriées aux saisons, être conformes aux conditions de travail et respecter au mieux le confort de l' hostess.

Come diventare hostess di eventi in Tunisia?

I vantaggi di essere hostess di eventi

Gli studenti tunisini ricevono in media tra le 200 dt e le 700 dt al mese. Una parte di questo budget è finanziata dai genitori, un'esigua seconda parte da un'eventuale borsa di studio, ma la loro principale fonte di reddito proviene da uno stage, spesso abbinato a un lavoro in parallelo con gli studi.

Tuttavia, non è sempre facile riuscire a conciliare il tutto. È quindi necessario trovare una professione adattabile all'orario studentesco, ahimè impegnativo. Tuttavia, una delle migliori opzioni offerte sulla gamma di posti di lavoro per studenti rimane le professioni di accoglienza, purché ne conosciamo i requisiti, i vantaggi... e gli svantaggi.

Va notato in via preliminare che questa professione è accessibile poiché non richiede particolari abilità e che il livello di studi non ha importanza. Esistono due tipi di host e hostess:

• Chi si occupa di eventi come fiere, feste, convegni, ecc.
• Chi offre ospitalità in azienda.

In ogni caso bisogna avere senso del contatto e della comunicazione: la padrona di casa rappresenta il primo contatto del visitatore con l'azienda, motivo per cui oltre ad essere sempre molto sorridente, la sua presentazione deve essere impeccabile.

È inoltre necessario conoscere le lingue straniere perché capita molto regolarmente di dover parlare in inglese o francese su eventi di portata internazionale, World Motor Show, Agricultural Show, Fiere ...

È una professione versatile che ti consente di partecipare a eventi interessanti. Se si tratta di una professione in cui la flessibilità è massima, anche la remunerazione è allettante.

Nelle agenzie di hostess, infatti, i dipendenti sottoscrivono un contratto, ovvero un contratto a tempo determinato.

Questo tipo di contratto consente alle aziende di assumere per un periodo che va da poche ore a qualche settimana (per eventi più lunghi) una quantità di personale maggiore del solito.

Come trovare le offerte?

Tunisi è la città ideale per chiunque voglia esercitare la professione di hostess, che tu stia cercando contratti a tempo determinato o indeterminato, troverai sicuramente il contratto che fa per te.

Per questo, il sito opzione di carriera.tn, lavoro.mitula.tn ma anche, i siti web di agenzie specializzate in ospitalità molto spesso propongono offerte di lavoro sotto il titolo: reclutamento. Hai quindi un'alta probabilità di trovare un lavoro nel settore dell'ospitalità.

Leggi anche: 22 migliori siti per trovare lavoro in Tunisia (edizione 2020)

Puoi offrire il tuo candidatura spontanea ! Tutto il nostro servizio si basa sulle qualità umane dei nostri dipendenti e sui valori che abbiamo in comune: rispetto per le persone, enfasi sullo spirito di squadra.

Criteri di selezione per hostess in Tunisia

Vuoi mettere tutte le possibilità dalla tua parte per ottenere una posizione di hostess di accoglienza? Se hai le competenze richieste, tutto ciò che devi fare è prepararti adeguatamente per il colloquio di lavoro, e ciò richiede la conoscenza dei criteri che avranno un impatto positivo sul reclutatore.

Sono stati elencati in questa guida. Lo vedrai, ti saranno di grande aiuto:

1. Cura impeccabile nella presentazione del CV: Prima di ricevere la telefonata o l'e-mail che ti invitava al colloquio, dovevi convincere l'attrezzatura di reclutamento della qualità del tuo CV. A tal fine, assicurati di evidenziare gli aspetti della tua esperienza che soddisfano i requisiti della posizione di hostess. Le posizioni precedentemente ricoperte dovrebbero essere visualizzate come fasi di preparazione per il nuovo lavoro.
2. Dimostrare il possesso delle qualità inerenti alla professione: Una volta completata la fase di preselezione, supera con successo il colloquio seguendo questi suggerimenti. Poiché il tuo opposto cercherà di verificare le tue attitudini ad occupare il posto di hostess coinvolto, rispondi alle loro domande di conseguenza. Questi tenderanno a mettere alla prova le tue abilità. Che si tratti di casi pratici o meno, devi dimostrare con le tue parole che possiedi le qualità necessarie.
3. Dimostrare onestà per ottenere il lavoro di hostess: Dal CV al colloquio di lavoro passando per la lettera di presentazione, menzionare solo informazioni corrette e verificabili. Per le cariche precedentemente esercitate, indicare le date esatte di assunzione della carica e di cessazione. Perché possiamo cercare di verificare questi dati con i datori di lavoro.

Conclusione: Rischi da non sottovalutare

Il lavoro di hostess coinvolge anche aspetti più negativi:

• A volte ti imbatti in clienti sgradevoli perché hanno aspettato troppo a lungo o sono solo di cattivo umore. In questi casi, devi sapere come mantenere la calma, perché una delle "regole del buon padrone di casa" è far divertire il visitatore mentre sorride, qualunque cosa accada.
• Tuttavia, i visitatori non sono gli unici “pericoli” da affrontare. Infatti, host e hostess sono regolarmente considerati degli idioti che hanno ottenuto questo lavoro grazie al loro fisico e che non hanno altre ambizioni nella vita. Spesso pensiamo che siano poco intelligenti, mentre ¾ di loro sono studenti che si evolvono in corsi prestigiosi.
• Capita anche che durante feste o eventi, gli ospiti, e anche i clienti nei casi più estremi, siano intraprendenti. Scherzi salaci e proposte inopportune sono purtroppo la quotidianità di molte hostess. Alcuni lo condividono con i loro booker quando la pressione è troppo forte o il cliente dietro le anticipazioni è troppo insistente, ma alcune agenzie a volte le trasmettono.
  davanti ai loro dipendenti perché non vogliono correre il rischio di perdere un contratto.
• Infine, non c'è sicurezza sul lavoro; terminato l'incarico, se il tuo servizio non ha soddisfatto l'agenzia per la quale lavori, quest'ultima potrebbe decidere di non ricontattarti mai più.

Per concludere direi che il lavoro di host e hostess è un lavoro allettante vista la remunerazione offerta ma che include alcuni requisiti che devono essere rispettati, e soprattutto alcuni rischi da non trascurare.

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Non dovresti aver paura di comunicare tutto il giorno con persone a volte difficili, il che costituisce un'ottima formazione quando segui questo tipo di studio.

Le parole d'ordine di una buona padrona di casa sono quindi semplicemente, gentilezza, ascolto e pazienza.

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