که تاسو دمخه د خپل اوسني کارمند سره ننوتلی وي، خپل حساب ته لاسرسی ومومئ په login.adp.com کې. ستاسو کارمند پورټل ته ستاسو لاسرسی کنټرولوي نو که تاسو نشئ کولی خپل حساب ته لاسرسی ومومئ ، مهرباني وکړئ د مرستې لپاره د خپل شرکت معاش یا HR څانګې سره اړیکه ونیسئ.
څه شی که ستاسو کارمند تاسو ته معاش نه ورکوی؟ که چیرې یو کارمند د معاش ورکولو څخه انکار وکړي، کارمند کولی شي د دې ریکارډونو ترلاسه کولو لپاره د قانون په محکمه کې دعوی وکړي او کیدای شي د ګمارونکي لپاره د جریمې راټولولو وړ وي چې معاشونه یې نه ورکوي.
زه څنګه خپل د ADP کال پای معاش ترلاسه کولی شم؟
څنګه د ADP سره ستاسو د وروستي تادیې سټب کاپي ترلاسه کړئ
- 1 ګام: د راجسټریشن کوډ ترلاسه کړئ. د ADP iPayStatements لپاره راجستر کولو لپاره، تاسو باید د ځان خدمت راجستریشن کوډ ولرئ. ...
- 2 ګام: خپل حساب راجستر کړئ. ...
- 3 ګام: کارن نوم ترلاسه کړئ. ...
- 4 ګام: ننوتل او د تادیاتو سټب ته لاسرسی.
زه څنګه په ADP کې انسان ترلاسه کولی شم؟
که تاسو اړتیا لرئ د ADP پیرودونکي خدمت کې د پیرودونکي خدمت ژوندي استازي سره خبرې وکړئ تاسو اړتیا لرئ ډایل کړئ 1-800-225-5237. د ژوندی اجنټ سره د خبرو کولو لپاره، تاسو اړتیا لرئ 2 فشار ورکړئ (د پلور لپاره) او په لیکه کې پاتې شئ (د انتظار معمول وخت شاوخوا 1-2 دقیقې دی).
ایا زما کارمند زما ADP لیدلی شي؟
ADP یوازې د پروسس کولو شرکت دی دوی به ستاسو پخوانی معاش معلومات نه افشا کوي. په هرصورت، په قانوني توګه، یو پخوانی کارمند کولی شي هر هغه څه ووایي چې ستاسو په اړه حقیقي او دقیق وي. هیڅ قانون شتون نلري چې کوم معلومات محدود کړي چې یو کارمند کولی شي (یا نشي کولی) د پخوانیو کارمندانو په اړه ښکاره کړي.
ایا د معاش اخیستل غیرقانوني ندي؟
هیڅ فدرالي قانون شتون نلري چې ګمارونکي دې ته اړتیا لري چې کارمندان د معاشونو سره چمتو کړي. په قانون کې، د تنخواه قانون د منصفانه کار معیارونو قانون (FLSA) الندې راځي.
یو ګمارونکی څومره وخت کولی شي ستاسو چک له ختمیدو وروسته وساتي؟
د کالیفورنیا قانون کارګمارونکو ته یوازې یو لنډ وخت ورکوي ترڅو کارمندانو ته د دوی وروستي معاشونه ورکړي وروسته له هغه چې دوی پریږدي یا له دندې ګوښه شي. که چیرې یو کارګمارونکي وروستۍ نیټه له لاسه ورکړي، کارمند د هرې ورځې لپاره چې کار ورکوونکي ناوخته وي د یوې ورځې معاش د انتظار وخت جریمې مستحق دی، تر 30 ورځو پورې.
ایا کارګمارونکي باید د کاغذ معاشونه چمتو کړي؟
کارګمارونکي باید خپلو ټولو کارمندانو او کارمندانو ته معاشونه ورکړيد قانون له مخې. کارګران کولی شي د صفر ساعتونو په قراردادونو کې خلک او د ادارې کارمندان شامل کړي. د ادارې کارکونکي د دوی له ادارې څخه معاشونه ترلاسه کوي. هغه خلک چې پخپله کار کوي معاشونه نه ترلاسه کوي، ځکه چې دوی پخپله د مالیاتو او نورو کسرونو تادیه تنظیموي.
ایا زه کولی شم خپل معاشونه آنلاین وګورم؟
که ستاسو ګمارونکي تاسو ته آنلاین لاسرسی چمتو کړی وي، تاسو کولی شئ خپل د معاش بیاناتو او W-2s ته لاسرسی ومومئ login.adp.com. که تاسو مخکې پورټل ته ننوتل نه وي، تاسو به د خپل کارمند څخه د راجستریشن کوډ ته اړتیا ولرئ.
زه څنګه خپل پیسټب ته لاسرسی لرم؟
ستاسو د کارمند ویب پاڼې له لارې
- له خپل کارمند څخه وپوښتئ چې تاسو د خپل معاش سټب چیرته موندلی شئ. ومومئ چیرې چې تاسو کولی شئ د خپل تادیاتو سټبونو آنلاین لټون وکړئ. ...
- ویب پاڼې ته لاسرسی ومومئ. ...
- خپل معاشونه ومومئ. ...
- معلومه کړئ چې تاسو د خپل معاش سټبونه چیرته موندلی شئ. ...
- د خپلو معاشونو د کاپيونو غوښتنه وکړئ. ...
- د دوی د بیرته ترلاسه کولو لپاره وخت ورکړئ.
زه څنګه کولی شم د خپل وروستي معاش سټب یوه کاپي ترلاسه کړم؟
تاسو کولی شئ د خپلو معاشونو یوه کاپي ترلاسه کړئ د خپل کارمند د بشري منابعو یا معاشاتو څانګې سره اړیکه ونیسئ. ځینې کارګمارونکي ممکن د کارمندانو څخه غوښتنه وکړي چې د معاشونو د کاپي ترلاسه کولو لپاره رسمي غوښتنه وسپاري، پداسې حال کې چې نور د کارمندانو معاش معلومات په آنلاین ډیټابیس کې ساتي.
زما د ADP حساب به ولې وځنډول شي؟
که ADP معلومه کړي چې تاسو په ویب پاڼه کې د سافټویر یا معلوماتو سره لاسوهنه کړې، ستاسو حساب به تر هغه پورې وځنډول شي تر څو چې استازي مسله وڅیړي. هغه فعالیتونه چې ستاسو تعلیق به ترلاسه کړي عبارت دي له: د ADP په ویب پاڼه کې د معلوماتو بدلول، حرکت کول، اضافه کول، یا حذف کول.
زه څنګه د ADP مدیر سره اړیکه ونیسم؟
بیا هم مرستې ته اړتیا لري: خپل د خدماتو مرکز سره اړیکه ونیسئ. ستاسو د خدماتو مرکز د اړیکو معلوماتو په اړه ډاډه نه یاست، د ADP محصول ننوتل او د مرستې مرستې مرکز ته زنګ ووهئ: 844-227-5237.
ADP په میاشت کې څومره دی؟
نرخونه په پیل کې پیل کیږي په میاشت کې $ 59 او د هر کارمند $ 4. سوداګرۍ کولی شي د شرکت په ویب پاڼه کې د نرخ نرخ غوښتنه وکړي، او ځینې وختونه ابتدايي نرخونه وړاندې کیږي.
ایا زما مالک زما معاش وګوري؟
پرته لدې چې ستاسو کارمند بریښنالیک لیږلی وي او بیا یې ستاسو معاش خلاص کړی وي ، د بل د بریښنالیک خلاصولو پروړاندې قانون پلي کیږي. برسیره پردې، ځکه چې ستاسو د پیسو چک د هغه معلوماتو پر بنسټ والړ دی چې ستاسو کارمند وړاندې کوي، بیا هغه حق لري چې چک وکړي ترڅو ډاډ ترلاسه کړي چې د معاش چیک پخپله درست دی.
ایا ADP ستاسو موقعیت بیانولی شي؟
ADP وړاندیز کوي a د GPS / جیو موقعیت ځانګړتیا کوم چې ستاسو د کارمند لخوا فعال یا غیر فعال کیدی شي. که دا فیچر فعال شوی وي دا معلومه کوي چې تاسو په هغه ځای کې یاست چې ستاسو د کارمند لخوا تصویب شوي او له همدې امله د وخت د ننوتلو عمل ته د ننوتلو توان لرئ.
ایا ADP کولی شي هغه ځای تعقیب کړي چې تاسو په کوم ځای کې یاست؟
هو، د ADP ګرځنده ایپ کارمندانو ته اجازه ورکوي چې ساعت دننه او بهر شي ، مهالویشونه وګوري ، د وخت رخصت غوښتنه وکړي او نور ډیر څه. جیو فیننګ مرسته کوي ډاډ ترلاسه کړي چې کارمندان د کار ځای څخه په ټاکلي فاصله کې دي کله چې دوی خپل وخت تعقیبوي.
ایا پیسټبونه بریښنالیک کیدی شي؟
بریښنالیک د هر ډول اسنادو لیږلو لپاره اسانه او ګړندۍ لاره ده. یوځل چې تاسو د بریښنالیک له لارې پیسټبس واستوئ، دا د ترلاسه کوونکي پورې اړه لري ډاډ ترلاسه کړئ چې فایلونه خوندي دي. که دوی د بریښنالیک پاسورډ اټکل کولو لپاره اسانه وي یا کوډ شوی بریښنالیک ونه کاروي ، نو ممکن غلا شي.
ایا زما کارمند باید د معاشونو سټبونه چمتو کړي؟
د تادیاتو بیانونه
یو کارمند باید یو کارمند ته د هرې تنخوا دورې په پای کې د عایداتو بیان چمتو کړئ دا ټول لاندې ښیي: ... تادیه شوي عایدات، په جلا توګه د توکو لیست کول (د بیلګې په توګه: معاش، اضافي وخت، د رخصتۍ عمومي معاش او د رخصتۍ معاش)، د عایداتو کسر او د هر کسر دلیل.
زه څنګه د عاید ثبوت ښکاره کولی شم که چیرې زه نغدي پیسې ترلاسه کړم؟
د ثابتولو لپاره چې نغدې عاید دی، وکاروئ:
- رسیدونه.
- د مالیاتو بیانونه.
- د هغو کسانو لیکونه چې تاسو ته پیسې ورکوي، یا د هغو ادارو څخه چې تاسو سره قرارداد کوي یا ستاسو خدمتونه قرارداد کوي.
- د نقل رسید لیجر (هر پیرودونکي ته یوه کاپي ورکړئ او یوه د خپلو ریکارډونو لپاره وساتئ)
ایا یو کار ورکوونکی کولی شي د کار له پای ته رسیدو وروسته معاش ودروي؟
ایا یو کارمند کولی شي وروستی معاش ودروي؟ یو کارمند ته باید د پای ته رسیدو په وخت کې هر ډول بقایا معاشونه او امتیازات ورکړل شي. په هرصورت، په محدودو شرایطو کې کارګمارونکي باید خبرتیا، اوږده خدمت رخصتۍ یا بې ځایه معاش ورکړي او ممکن د کارمند له معاش څخه د یوې اونۍ معاشونه کم کړي.
ایا زه د هغې ورځې لپاره پیسې اخلم چې زه له دندې ګوښه شوی یم؟
که تاسو له دندې ګوښه شوي، ګوښه شوي، یا په بل ډول په خپله خوښه له دندې څخه جلا شوي یاست، تاسو سمدلاسه د خپل وروستي معاش مستحق یاست (یعنی ستاسو د ډزو یا ګوښه کولو په وخت کې). ستاسو کارګمارونکي ممکن د راتلونکي ټاکل شوي معاش یا حتی راتلونکي تقویم ورځې پورې انتظار ونه کړي ترڅو تاسو ته هغه څه درکړي چې تاسو یې پور لرئ.
څومره وخت یو کارمند باید وروستی معاش ورکړي؟
وروستی او بې ځایه معاش
د کارمند وروستی معاش باید ورکړل شي په 7 ورځو کې د دوی کار پای ته رسیږي، او په عمومي توګه شامل دي: بقایا معاشونه. هر ډول راټول شوی کلنی یا اوږد خدمت.