EC 근무 시간 지침(2003/88)(WTD)에 따라 근로자는 "각 24일 근무 기간당" 7시간 중단 없는 휴식 시간을 가질 수 있습니다. … 따라서 영국의 모든 근로자는 24일 또는 48일마다 14시간 휴식.
연속 6일 이상 근무는 불법인가요? 금지 또는 필수 사항은 무엇입니까? 고용주는 직원에게 한 주에 연속으로 XNUMX일 이상 일하도록 "강요"하거나 강제할 수 없습니다.. 그리고 고용주는 XNUMX일 차에 일하기를 거부하는 직원을 해고할 수 없습니다. 다만, 근로자에게 근로를 요구하거나 근로자가 자발적으로 이를 수락하는 것은 허용된다.
6일 연속으로 일할 수 있나요?
섹션 552는 다음과 같이 설명합니다. 고용주는 직원에게 XNUMX일 중 XNUMX일 이상 일하도록 요구할 수 없습니다., 그리고 주 XNUMX일 근무제를 시행하려는 고용주는 경범죄를 저질렀을 수 있습니다.
7일 연속 근무 가능한가요?
신화는 그렇게 탄생한다. 한 가지 예는 9-5, 즉 하루 8시간이 누군가가 합법적으로 일할 수 있는 가장 긴 날이라는 오해입니다(사실이 아님). 하지만 점심시간 XNUMX시간은 기본이다. 또는 스펙트럼의 다른 쪽 끝에서 사람들이 합법적으로 일주일에 7일 일할 수 있도록.
9일 연속으로 일할 수 있나요?
그렇지 않습니다. 고용주는 법적으로 9일 연속 근무를 요구할 수 있습니다.. 귀하는 주당 연속 XNUMX일 근무일에 XNUMX시간을 초과하여 근무한 모든 시간에 대해 직원의 정규 급여율을 두 배로 늘릴 수 있습니다.
직원이 주 7일 근무할 수 있습니까?
캘리포니아 법은 직원이 XNUMX일 동안 하루 쉴 권리가 있다 고용주는 직원에게 30일 중 XNUMX일을 초과하여 일하게 해서는 안 됩니다. 주당 XNUMX시간을 초과하여 일하지 않거나 주중 "아무" 요일에 XNUMX시간을 초과하여 일하지 않는 직원은 이러한 요구 사항에서 면제됩니다.
앨라배마에서 일주일에 7일 일할 수 있습니까?
앨라배마주나 연방법은 직원이 하루 또는 일주일에 일할 수 있는 시간을 제한하지 않습니다.. … 고용주가 식사나 휴식 시간을 제공하는 경우, 휴식 시간을 통해 일하는 직원에게 시간에 대한 대가를 지불해야 합니다.
CT 7일 연속 근무 불법인가요?
캘리포니아 노동법은 고용주가 직원에게 다음을 요구하는 것을 금지합니다. XNUMX일 이상 일하다 XNUMX일의 기간 – 모든 직원에게 XNUMX일마다 하루의 휴식을 부여합니다.
연속으로 10일 이상 일할 수 있습니까?
정규직 직원은 연속 10일 이상 근무할 수 없습니다.. 정규직 직원이 일하는 시간의 일부로 직장의 필요에 관계없이 정규직 직원이 10일 이상 연속으로 일하지 않도록 하는 것이 중요합니다.
원하면 주 7일 일할 수 있습니까?
캘리포니아 법은 다음과 같이 규정합니다. 직원은 XNUMX일 중 XNUMX일의 휴식을 가질 권리가 있습니다. 고용주는 직원에게 XNUMX일 중 XNUMX일을 초과하여 일하게 해서는 안 됩니다.
BC 연속으로 몇 일 동안 일할 수 있습니까?
고용기준법은 2주에 2일, 연속 XNUMX주에 XNUMX일 등의 휴일을 요구하고 있다. 4일 연속 4주 연속 근무 기간. 24일 연속 근무 후 직원은 최소 4일의 휴식을 가질 수 있습니다.
하루 20시간 일하는 것이 합법인가요?
일반적으로, 고용주는 직원에게 하루에 20시간을 일하게 할 수 있습니다. 적절한 보상을 받고 해당 임금 명령에 따라 필요한 휴식 기간이 주어지는 한…
7일 연속 근무하면 어떻게 되나요?
시간 외에 근무 XNUMX일차
초과 근무는 직원이 주어진 주에 충분한 일을 연속으로 일할 때도 시작됩니다. … 근로자가 XNUMX일차에 XNUMX시간을 초과하면 급여를 두 배로 받을 수 있습니다.
직원이 근무 시간 외에 일정을 잡는 것이 불법입니까?
가능, 그들은 그렇게 할 수 있습니다. 고용주는 근무일과 시간을 정하는 데 있어 완전한 재량과 권한이 있습니다.
주 72시간 일하는 것이 불법인가요?
법적으로, 고용주는 주당 48시간 이상 일하게 할 수 없습니다., 초과 근무 포함. 그 이상으로 일하기를 원하면 고용주는 48시간 제한을 해제하도록 요청해야 합니다.
앨라배마 주의 브레이크 법은 무엇입니까?
앨라배마 주법에는 식사 또는 휴식이 필요하지 않습니다.
즉, 휴식이 필수는 아니지만 고용주는 직원에게 근무 시간과 낮 동안의 짧은 휴식 시간에 대해 급여를 지급해야 합니다.
앨라배마에서 쉬지 않고 몇 시간 일할 수 있습니까?
15~4시간 연속 6분 휴식 또는 연속 30시간 이상 동안 6분 휴식. 근로자가 연속 8시간 이상 근무하는 경우 사용자는 연속 30시간 근무할 때마다 15분의 휴식 시간과 추가 4분의 휴식 시간을 제공해야 합니다.
초과 근무를 거부하면 해고될 수 있습니까?
직원이 합당한 양의 초과 근무에 대한 합법적이고 합리적인 지시를 준수하지 않는 경우, 직원은 심각한 위법 행위에 대해 유죄가 될 수 있습니다.. 이것은 당신이 통지 없이 그들을 해고할 수 있음을 의미합니다.
호주에서 일주일에 7일 일하는 것이 불법인가요?
호주에서는 년 직원은 주당 최대 38시간 일할 수 있습니다. 또는 하루 7.6시간. 근무 시간은 일반적으로 월요일부터 금요일까지 근무하는 고용주와 함께 정의해야 합니다. 많은 조직에서 직원에게 필요한 경우 '합리적인 초과 근무'를 계속할 수 있도록 요청할 수 있습니다.
주 50시간 일하는 것이 많은가요?
주 50시간 근무는 다음을 나타냅니다. 평소를 초과하는 주 다양한 산업 분야의 전문가를 위한 40시간 일정. 즉, 전문가는 10일 동안 매일 50시간씩 일하는 대신 XNUMX일 동안 매일 XNUMX시간씩 일하거나 XNUMX시간 요구 사항을 충족하기 위해 XNUMX일 동안 추가로 일할 수 있습니다.
미시간 주에 하루도 쉬지 않고 주 7일 일하는 것이 합법입니까?
법은 각 주당 독립된 근무 시간을 요구하며 2주 이상의 "평균" 시간은 금지되어 있습니다. 미시간 법에 따라 고용주는 각 직원의 근무 주를 설정하고 근무 시작 시간과 요일을 표시해야 합니다.
...
미시간 연장전: 당신이 알아야 할 것.
타입 | Title |
---|---|
정책 | 시간 외에 |
플로리다에서 합법적으로 몇 일 연속으로 일할 수 있습니까?
플로리다 직원의 정규 근무 주간은 다음과 같습니다. 24시간 XNUMX일 플로리다(FL) 임금 및 시간법에서 지적한 바와 같이 연속적으로.
호주에서 합법적으로 몇 일 연속으로 일할 수 있습니까?
3 연속 일 직후 10시간 휴식 없이 48시간 이상. 8주 로스터에서 10시간의 4일.