វីកតូរីយ៉ាស៊ី។
តើប្រាក់ខែប៉ុន្មានសម្រាប់កិច្ចសន្យាប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមា 30 ម៉ោង? ស្វែងយល់ពីការគណនាប្រាក់បៀវត្សរ៍សុទ្ធសម្រាប់ការងារក្រៅម៉ោង ក៏ដូចជាការវិវត្តន៍របស់ SMIC ប៉ុន្មានឆ្នាំមកនេះ។ អ្នកនឹងភ្ញាក់ផ្អើលពេលឃើញថាតើប្រាក់ខែនេះអាចតំណាងឱ្យប៉ុន្មាន និងរបៀបដែលវាត្រូវបានគណនា។
មាតិកា
ចំណុចគន្លឹះ
- ប្រាក់បៀវត្សរ៍សុទ្ធសម្រាប់កិច្ចសន្យារយៈពេល 30 ម៉ោងនៅប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមានៅឆ្នាំ 2022 គឺប្រហែល 250 អឺរ៉ូសុទ្ធបន្ទាប់ពីការកាត់ថ្លៃសេវាសង្គម។
- ចំនួនប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាសុទ្ធប្រចាំខែសម្រាប់ការងារ 30 ម៉ោងគឺ €1 ក្នុងខែមេសា ឆ្នាំ 353,07 និងបានកើនឡើងដល់€ 2023 ចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែមករា ឆ្នាំ 398,70។
- សម្រាប់កិច្ចសន្យាការងារ 25 ម៉ោងក្នុងមួយសប្តាហ៍នៅប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមា ប្រាក់បៀវត្សរ៍សរុបប្រចាំខែនឹងមានប្រហែល 1 អឺរ៉ូ។
- ប្រាក់បៀវត្សរ៍សរុបប្រចាំឆ្នាំសម្រាប់រយៈពេល 32 ម៉ោងក្នុងមួយសប្តាហ៍គឺ 20 អឺរ៉ូ ជាមួយនឹងប្រាក់ខែសុទ្ធប្រចាំខែប្រហែល 424 អឺរ៉ូសម្រាប់អ្នកមិនប្រតិបត្តិ។
- ប្រាក់ខែសុទ្ធប្រចាំខែសម្រាប់កិច្ចសន្យា 30 ម៉ោងនៅប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមានៅឆ្នាំ 2022 គឺប្រហែល 1 អឺរ៉ូ។
តើប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមា 30 ម៉ោងទទួលបានប្រាក់ខែប៉ុន្មាន?
នៅប្រទេសបារាំង ប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាស្របច្បាប់ត្រូវបានគេហៅថា SMIC (Salaire Minimum Interprofessionnel de Croissance)។ នេះជាប្រាក់ឈ្នួលសរុបក្នុងមួយម៉ោងខាងក្រោម ដែលគ្មាននិយោជកណាអាចបើកប្រាក់ឲ្យបុគ្គលិកខ្លួនបានទេ។ ចំនួនប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាត្រូវបានកំណត់ដោយរដ្ឋាភិបាល ហើយត្រូវបានដំឡើងជារៀងរាល់ឆ្នាំតាមអតិផរណា។
សម្រាប់កិច្ចសន្យាការងារ 30 ម៉ោងក្នុងមួយសប្តាហ៍នៅប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមា ប្រាក់ខែសរុបប្រចាំខែគឺ 1 អឺរ៉ូ។ ចំនួននេះត្រូវបានគណនាដោយគុណចំនួនម៉ោងធ្វើការក្នុងមួយសប្តាហ៍ដោយប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាសរុបក្នុងមួយម៉ោង ដែលបច្ចុប្បន្នមានចំនួន 306,53 អឺរ៉ូ។
ប្រាក់បៀវត្សរ៍សុទ្ធប្រចាំខែ មានន័យថាចំនួនដែលនិយោជិតទទួលបានបន្ទាប់ពីការកាត់ថ្លៃសង្គមគឺប្រហែល 1 អឺរ៉ូ។ វិភាគទានរបបសន្តិសុខសង្គម គឺជាវិភាគទានជាកាតព្វកិច្ចដែលនិយោជក និងនិយោជិតបានបង់ ដើម្បីផ្តល់ហិរញ្ញប្បទានដល់សន្តិសុខសង្គម ការធានារ៉ាប់រងភាពអត់ការងារធ្វើ ការចូលនិវត្តន៍ និងអត្ថប្រយោជន៍សង្គមផ្សេងៗទៀត។
ត្រូវតែអាន - ស្ទាត់ជំនាញការសរសេរ 'ខ្ញុំនឹងហៅអ្នកនៅថ្ងៃស្អែក': ការណែនាំពេញលេញ និងឧទាហរណ៍ជាក់ស្តែង
ការគណនាប្រាក់បៀវត្សរ៍សុទ្ធសម្រាប់កិច្ចសន្យាប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមា 30 ម៉ោង។
ច្រើនទៀត - Hannibal Lecter: ប្រភពដើមនៃអំពើអាក្រក់ - ស្វែងយល់ពីតួអង្គ និងការអភិវឌ្ឍន៍តួអង្គ
ការគណនាប្រាក់បៀវត្សរ៍សុទ្ធសម្រាប់កិច្ចសន្យារយៈពេល 30 ម៉ោងនៅប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាត្រូវបានធ្វើឡើងដោយការកាត់ថ្លៃសង្គមពីប្រាក់ខែសរុបប្រចាំខែ។ ការរួមចំណែកសន្តិសុខសង្គមត្រូវបានគណនាដោយអនុវត្តអត្រាការរួមចំណែកចំពោះប្រាក់បៀវត្សរ៍សរុប។
អត្រាការរួមចំណែកប្រែប្រួលអាស្រ័យលើស្ថានភាពរបស់និយោជិត (អ្នកគ្រប់គ្រង ឬមិនមែនជាអ្នកគ្រប់គ្រង) និងទំហំនៃក្រុមហ៊ុន។ សម្រាប់និយោជិតដែលមិនមែនជាអ្នកប្រតិបត្តិនៅក្នុងក្រុមហ៊ុនដែលមានបុគ្គលិកតិចជាង 50 នាក់ អត្រានៃការរួមចំណែកគឺប្រហែល 22% ។
ដូច្នេះសម្រាប់និយោជិតដែលមិនមែនជាអ្នកគ្រប់គ្រងនៅក្នុងក្រុមហ៊ុនដែលមានបុគ្គលិកតិចជាង 50 នាក់ ការគណនាប្រាក់បៀវត្សរ៍សុទ្ធប្រចាំខែសម្រាប់កិច្ចសន្យារយៈពេល 30 ម៉ោងនៅប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាមានដូចខាងក្រោម៖
ប្រាក់ខែសរុបប្រចាំខែ៖ 1 អឺរ៉ូ
តម្លៃសង្គម៖ 22% នៃ 1 អឺរ៉ូ = 306,53 អឺរ៉ូ
ប្រាក់ខែសុទ្ធប្រចាំខែ៖ 1 អឺរ៉ូ – 306,53 អឺរ៉ូ = 289,45 អឺរ៉ូ
ការវិវត្តន៍នៃប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមា
ប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាត្រូវបានវាយតម្លៃឡើងវិញជារៀងរាល់ឆ្នាំដោយផ្អែកលើអតិផរណា។ ការវាយតម្លៃចុងក្រោយបានធ្វើឡើងនៅថ្ងៃទី 1 ខែមករា ឆ្នាំ 2023 ជាមួយនឹងការកើនឡើង 1,81%។
ការវិវត្តន៍នៃ SMIC ចាប់តាំងពីឆ្នាំ 2019 មានដូចខាងក្រោម៖
- 2019: 1 អឺរ៉ូសរុបប្រចាំខែសម្រាប់រយៈពេល 219 ម៉ោងក្នុងមួយសប្តាហ៍
- 2020: 1 អឺរ៉ូសរុបប្រចាំខែសម្រាប់រយៈពេល 229 ម៉ោងក្នុងមួយសប្តាហ៍
- 2021: 1 អឺរ៉ូសរុបប្រចាំខែសម្រាប់រយៈពេល 266 ម៉ោងក្នុងមួយសប្តាហ៍
- 2022: 1 អឺរ៉ូសរុបប្រចាំខែសម្រាប់រយៈពេល 306,53 ម៉ោងក្នុងមួយសប្តាហ៍
- 2023: 1 អឺរ៉ូសរុបប្រចាំខែសម្រាប់រយៈពេល 329,05 ម៉ោងក្នុងមួយសប្តាហ៍
សន្និដ្ឋាន
ប្រាក់ខែសម្រាប់កិច្ចសន្យាការងាររយៈពេល 30 ម៉ោងនៅប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាគឺប្រហែល 1 អឺរ៉ូសុទ្ធក្នុងមួយខែ។ ចំនួននេះអាចប្រែប្រួលអាស្រ័យលើស្ថានភាពរបស់និយោជិត (អ្នកគ្រប់គ្រង ឬមិនមែនជាអ្នកគ្រប់គ្រង) និងទំហំរបស់ក្រុមហ៊ុន។ ប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាត្រូវបានវាយតម្លៃឡើងវិញជារៀងរាល់ឆ្នាំដោយផ្អែកលើអតិផរណា។
💰 ប្រាក់បៀវត្សរ៍សរុបប្រចាំខែប៉ុន្មានសម្រាប់កិច្ចសន្យាប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមា 30 ម៉ោង?
នៅពេលដែលនិយោជិតធ្វើការ 30 ម៉ោងក្នុងមួយសប្តាហ៍នៅប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមា ប្រាក់ខែសរុបរបស់ពួកគេមានចំនួន 1 អឺរ៉ូ។ ចំនួននេះត្រូវបានគណនាដោយគុណចំនួនម៉ោងធ្វើការក្នុងមួយសប្តាហ៍ដោយប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាសរុបក្នុងមួយម៉ោង ដែលបច្ចុប្បន្នមានចំនួន 306,53 អឺរ៉ូ។
💼 តើប្រាក់បៀវត្សរ៍សុទ្ធត្រូវបានគណនាយ៉ាងដូចម្តេចសម្រាប់កិច្ចសន្យាប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមា 30 ម៉ោង?
ប្រាក់ខែសុទ្ធសម្រាប់កិច្ចសន្យា 30 ម៉ោងនៅប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាត្រូវបានគណនាដោយការកាត់ថ្លៃសង្គមពីប្រាក់ខែសរុបប្រចាំខែ។ សម្រាប់បុគ្គលិកដែលមិនមែនជាអ្នកគ្រប់គ្រងនៅក្នុងក្រុមហ៊ុនដែលមានបុគ្គលិកតិចជាង 50 នាក់ ប្រាក់បៀវត្សរ៍សុទ្ធប្រចាំខែសម្រាប់កិច្ចសន្យារយៈពេល 30 ម៉ោងនៅប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាគឺប្រហែល 1 អឺរ៉ូបន្ទាប់ពីការកាត់ថ្លៃសេវាសង្គម។
📈 តើប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាប្រចាំខែសម្រាប់ការងារ 30 ម៉ោងក្នុងឆ្នាំ 2022 និង 2024 មានចំនួនប៉ុន្មាន?
នៅឆ្នាំ 2022 ប្រាក់ខែសុទ្ធប្រចាំខែសម្រាប់កិច្ចសន្យាប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមា 30 ម៉ោងគឺប្រហែល 1 អឺរ៉ូ។ នៅឆ្នាំ 199,9 ចំនួនប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាប្រចាំខែសម្រាប់ការងារ 2024 ម៉ោងបានកើនឡើងដល់ 30 អឺរ៉ូចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែមករា។
💡 តើត្រូវគណនាប្រាក់ឈ្នួលប្រចាំខែសុទ្ធសម្រាប់កិច្ចសន្យា 30 ម៉ោងក្នុងមួយសប្តាហ៍តាមប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាយ៉ាងដូចម្តេច?
ដើម្បីគណនាការទូទាត់ប្រចាំខែនៃប្រាក់បៀវត្សរ៍សុទ្ធសម្រាប់កិច្ចសន្យារយៈពេល 30 ម៉ោងនៅប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមា គ្រាន់តែគុណចំនួនម៉ោងប្រចាំខែដោយតម្លៃម៉ោង។ ដូច្នេះសម្រាប់រយៈពេល 30 ម៉ោងក្នុងមួយសប្តាហ៍ ប្រាក់ខែសុទ្ធប្រចាំខែគឺប្រហែល 1 អឺរ៉ូ។
🔍 ប្រាក់ខែសុទ្ធ 30 ម៉ោងក្នុងមួយសប្តាហ៍ក្នុងឆ្នាំ 2024 ជាអ្វី?
នៅឆ្នាំ 2024 ប្រាក់ខែសុទ្ធសម្រាប់កិច្ចសន្យារយៈពេល 30 ម៉ោងនៅប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាគឺប្រហែល 1 អឺរ៉ូក្នុងមួយខែ បន្ទាប់ពីការកើនឡើងពីថ្ងៃទី 398,70 ខែមករានៃឆ្នាំនោះ។
📊 តើប្រាក់ខែសរុបប្រចាំឆ្នាំ 32 ម៉ោងក្នុងមួយសប្តាហ៍នៅប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាគឺជាអ្វី?
សម្រាប់កិច្ចសន្យា 32 ម៉ោងក្នុងមួយសប្តាហ៍នៅប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមា ប្រាក់បៀវត្សរ៍សរុបប្រចាំឆ្នាំមានចំនួន 20 អឺរ៉ូ ជាមួយនឹងប្រាក់បៀវត្សរ៍សុទ្ធប្រចាំខែប្រហែល 424 អឺរ៉ូសម្រាប់បុគ្គលិកដែលមិនមែនជាអ្នកគ្រប់គ្រង។
