Κορυφή: 27 πιο συνηθισμένες ερωτήσεις και απαντήσεις σε συνέντευξη εργασίας

Κατά τη διάρκεια μιας συνέντευξης πρόσληψης, σίγουρα θα σας κάνουν ερωτήσεις σχετικά με τα κίνητρά σας, τα προσόντα σας και την εμπειρία σας. Επομένως, είναι σημαντικό να προετοιμαστείτε καλά εκ των προτέρων. Αν ψάχνετε για δουλειά, πιθανότατα έχετε ήδη αντιμετωπίσει μια συνέντευξη για δουλειά. Αυτή η συνέντευξη είναι μια ευκαιρία για τον υπεύθυνο προσλήψεων να σας γνωρίσει καλύτερα και να ελέγξει εάν είστε κατάλληλος για τη θέση. Επομένως, είναι σημαντικό να προετοιμαστείτε καλά εκ των προτέρων.

Για να αποφύγετε το άγχος της συνέντευξης για δουλειά, είναι σημαντικό να προλάβετε τις ερωτήσεις που θα σας γίνουν. Για να σας διευκολύνουμε, έχουμε ομαδοποιήσει τις πιο συχνές ερωτήσεις κατά τη διάρκεια μιας συνέντευξης για δουλειά (ή πρακτικής άσκησης), με για καθεμία τον τύπο της απάντησης που αναμένεται από τον υπεύθυνο προσλήψεων.

Σε αυτό το άρθρο, ερευνήσαμε και συντάξαμε μια λίστα με 27 πιο συνηθισμένες ερωτήσεις συνέντευξης εργασίας με δείγματα απαντήσεων για να σας βοηθήσει να περάσετε τη συνέντευξή σας και να βρείτε τη νέα σας δουλειά.

Γνωρίζοντας ότι είναι απαραίτητο να παρέχουμε εξατομικευμένες απαντήσεις στις ερωτήσεις του υπεύθυνου προσλήψεων, προτιμήσαμε να υποδείξουμε τον τρόπο για να καθοδηγήσουμε τις απαντήσεις σας, αντί να σας δώσουμε έτοιμες απαντήσεις. Να έχετε πάντα υπόψη σας ότι στη συνέντευξη οι απαντήσεις σας πρέπει να είναι σαφείς και συνοπτικές.

Κορυφή: 10 πιο συνηθισμένες ερωτήσεις και απαντήσεις σε συνέντευξη εργασίας

Πριν πάτε σε μια συνέντευξη για δουλειά, είναι απαραίτητο να προετοιμαστείτε. Για να το κάνετε αυτό, πρέπει να γνωρίζετε τις πιο συνηθισμένες ερωτήσεις που πρέπει να περιμένετε καθώς και πώς να τις απαντήσετε.

Η ιδανική απάντηση θα πρέπει να είναι συνοπτική, αλλά να περιέχει αρκετές πληροφορίες σχετικά με την εμπειρία και τις δεξιότητές σας, έτσι ώστε ο υπεύθυνος προσλήψεων να μπορεί να καταλάβει τι μπορείτε να φέρετε στην εταιρεία. Με άλλα λόγια, μιλήστε για το ιστορικό σας, τι σας έκανε να σταθείτε μπροστά στον recruiter σήμερα.

Ο υπεύθυνος προσλήψεων με ρωτάει: Ποια είναι τα επαγγελματικά μου δυνατά σημεία; Τα πιο σημαντικά επαγγελματικά μου πλεονεκτήματα είναι η ικανότητά μου να προσαρμόζομαι και η ευελιξία μου. Κατάφερα να επιδείξω αυτές τις ιδιότητες σε όλη τη διάρκεια της καριέρας μου, ειδικά όταν έπρεπε να εκτελέσω νέες ή άγνωστες εργασίες. Είμαι επίσης ένα άτομο με πολύ κίνητρα, που του αρέσει να αντιμετωπίζει τις προκλήσεις και να εργάζεται σε μια ομάδα. Τέλος, έχω άριστο επίπεδο Αγγλικών, που μου επιτρέπει να επικοινωνώ εύκολα με διεθνείς πελάτες.

Ακολουθούν μερικές συμβουλές για μια επιτυχημένη συνέντευξη εργασίας: 

• Προετοιμαστείτε να απαντήσετε σε κλασικές ερωτήσεις σχετικά με τα κίνητρα, τα προσόντα και την εμπειρία σας. 
• Προβλέψτε δύσκολες ερωτήσεις και δουλέψτε τις εκ των προτέρων. 
• Να είστε ειλικρινείς και ειλικρινείς στις απαντήσεις σας.
• Ετοιμάστε μια λίστα ερωτήσεων που θα θέσετε στον υπεύθυνο προσλήψεων.
• Δείξτε ενθουσιασμό και κίνητρο.
• Ακούστε και δείξτε ότι σας ενδιαφέρει η θέση.

Διαβάστε επίσης: Πώς να γράψετε την έκθεση πρακτικής σας; (με παραδείγματα)

Οι παρακάτω ερωτήσεις είναι αυτές που είναι πιθανό να αντιμετωπίσετε κατά τη διάρκεια της συνέντευξης για δουλειά. Η καλή προετοιμασία είναι απαραίτητη, ειδικά αν η τελευταία σας συνέντευξη είναι λίγο παλιά (αλλά αυτό ισχύει για όλες τις περιπτώσεις). Πράγματι, θα ήταν ανόητο να βρίσκεστε χωρίς απαντήσεις από την πρώτη ερώτηση. Παρακάτω θα βρείτε μια λίστα με συχνές ερωτήσεις από υπεύθυνους προσλήψεων.

1. Έχετε επαγγελματική εμπειρία;

Ναι, έχω επαγγελματική εμπειρία ως σύμβουλος επικοινωνίας. Εργάστηκα σε εταιρεία δημοσίων σχέσεων για τρία χρόνια. Βοήθησα τους πελάτες να διαχειριστούν την εικόνα τους και να βελτιώσουν την προβολή τους στο κοινό. Εργάστηκα και ως ελεύθερος επαγγελματίας για δύο χρόνια, κάτι που μου επέτρεψε να αναπτύξω μια σταθερή εμπειρία στον τομέα της επικοινωνίας.

2. Γιατί ψάχνετε για νέα δουλειά;

Ψάχνω για μια νέα δουλειά γιατί θέλω να έχω μια δουλειά που θα μου επιτρέψει να χρησιμοποιήσω τα ταλέντα και τις δεξιότητές μου. Θέλω επίσης μια δουλειά που θα μου επιτρέψει να προχωρήσω στην καριέρα μου.

Για να δείτε επίσης: Πότε είσαι διαθέσιμος ? Πώς να απαντήσετε σε έναν υπεύθυνο προσλήψεων πειστικά και στρατηγικά

3. Ποια είναι τα δυνατά σας σημεία;

Ένα από τα βασικά μου προσόντα είναι η προσαρμοστικότητά μου. Έχω ήδη ενταχθεί σε πολλές ομάδες και πάντα ήξερα πώς να προσαρμοστώ στη λειτουργία τους. Νομίζω ότι είναι ένα ουσιαστικό προσόν στον σημερινό επαγγελματικό κόσμο.

4. Ποια είναι τα αδύνατα σημεία σας;

Μερικές φορές είμαι υπερβολικά τελειομανής και αυτό μπορεί να με επιβραδύνει. Δουλεύω επίσης πάρα πολύ μερικές φορές και ξεχνάω να κάνω διαλείμματα.

Διαβάστε επίσης >> 7 συγκεκριμένα παραδείγματα διαχείρισης συγκρούσεων στην επιχείρηση: ανακαλύψτε τις 5 αλάνθαστες στρατηγικές για την επίλυσή τους

5. Έχετε γνώσεις Η/Υ;

Ναι, έχω γνώσεις Η/Υ. Παρακολούθησα μαθήματα πληροφορικής και είχα την ευκαιρία να εξοικειωθώ με διάφορα λογισμικά κατά τη διάρκεια των σπουδών και της επαγγελματικής μου εμπειρίας.

6. Είσαι δίγλωσσος ή πολύγλωσσος;

Γνωρίζω άπταιστα Γαλλικά και Αγγλικά και μπορώ να τα καταφέρω στα Ισπανικά.

7. Είστε άμεσα διαθέσιμοι;

Ναι, είμαι άμεσα διαθέσιμος.

8. Πόσο χρόνο μπορείτε να μας αφιερώσετε;

Είμαι διαθέσιμος για αόριστο χρονικό διάστημα.

9. Είστε έτοιμοι να δουλέψετε τα Σαββατοκύριακα;

Ναι, είμαι πρόθυμος να δουλέψω τα Σαββατοκύριακα.

10. Είστε διατεθειμένοι να δουλέψετε μονές ώρες;

Ναι, είμαι πρόθυμος να δουλέψω μονές ώρες. Είμαι ευέλικτος και μπορώ να προσαρμοστώ σε διαφορετικά προγράμματα εργασίας.

11. Είστε έτοιμοι να εργαστείτε στο εξωτερικό;

Ναι, είμαι έτοιμος να εργαστώ στο εξωτερικό. Έχω ζήσει στο εξωτερικό στο παρελθόν και είμαι δίγλωσσος στα αγγλικά και τα ισπανικά. Είμαι προσαρμοστικός και μου αρέσει να μαθαίνω για νέους πολιτισμούς.

12. Είστε έτοιμοι για προπόνηση;

Ναι, είμαι πάντα έτοιμος να μάθω νέα πράγματα και να αποκτήσω νέες δεξιότητες. Νομίζω ότι η εκπαίδευση είναι σημαντική για τη διατήρηση υψηλού επιπέδου γνώσεων και είμαι πρόθυμος να παρακολουθήσω εκπαίδευση αν χρειαστεί.

13. Μεταφέρεστε;

Ναι, μεταφέρομαι. Έχω ένα αυτοκίνητο και μπορώ να κινούμαι γρήγορα και εύκολα από μέρος σε μέρος. Αυτό μου επιτρέπει να είμαι πολύ ευέλικτη στα προγράμματά μου και στο πού μπορώ να εργαστώ.

13. Έχεις άδεια οδήγησης;

Ναι, είμαι κάτοχος άδεια οδήγησης. Πήρα το δίπλωμα οδήγησης πριν από περίπου πέντε χρόνια και το χρησιμοποιώ τακτικά. Δεν είχα ατυχήματα ή τροχαίες παραβάσεις. Είμαι προσεκτικός και έμπειρος οδηγός.

14. Έχετε κινητικές δυσκολίες;

Όχι, δεν είμαι ανάπηρος και δεν έχω κινητικές δυσκολίες.

15. Τι έχεις κάνει από την τελευταία σου δουλειά;

Είναι σημαντικό εδώ, ειδικά αν διανύετε μια αρκετά μεγάλη περίοδο αναζήτησης εργασίας, να εξηγήσετε πώς δομείτε τις μέρες σας. Αυτό που είναι σημαντικό είναι να δίνεις την εικόνα κάποιου που το θέλει, που δεν το βάζει κάτω, που είναι δυναμικό και οργανωμένο.

Παράδειγμα απάντησης: Έχω κάνει αρκετά πράγματα από την τελευταία μου δουλειά. Παρακολούθησα μαθήματα για να βελτιώσω τις δεξιότητές μου, δούλεψα το βιογραφικό μου και τη συνοδευτική επιστολή μου και έκανα αίτηση για πολλές θέσεις εργασίας. Πέρασα επίσης πολύ χρόνο ψάχνοντας για δουλειά στο διαδίκτυο και διαβάζοντας τις αγγελίες. Επικοινώνησα επίσης με πολλές εταιρείες για να μάθω αν προσλαμβάνουν.

16. Πώς οργανώνετε την αναζήτηση εργασίας σας;

Εξηγήστε τη μέθοδο σας, τα δίκτυα (Anpe, Apec, επαγγελματικός σύλλογος, πρώην φοιτητές, εταιρεία προσλήψεων κ.λπ.) με τα οποία επικοινωνήσατε για να βρείτε δουλειά. Να είστε δυναμικοί στην παρουσίασή σας.

Παράδειγμα απάντησης: Ξεκινάω την αναζήτησή μου κάνοντας έρευνα στο Διαδίκτυο, συμβουλευόμενος προσφορές εργασίας σε διαφορετικούς ιστότοπους και κάνοντας εγγραφή σε ιστότοπους αναζήτησης εργασίας. Έπειτα επικοινωνώ απευθείας με τις εταιρείες και τις ρωτάω αν έχουν προσφορές εργασίας. Προσπαθώ επίσης να βρω επαγγελματικές επαφές που θα μπορούσαν να με βοηθήσουν να βρω δουλειά.

17. Γιατί άφησες την τελευταία σου δουλειά;

Μιλήστε για αδύνατες προοπτικές καριέρας στην εταιρεία, δυσκολίες στον οικονομικό τομέα της εταιρείας που έφυγε κ.λπ. Αποφύγετε συναισθηματικές σκέψεις.

Παράδειγμα απάντησης: Άφησα την τελευταία μου δουλειά γιατί δεν έβλεπα καμία προοπτική πιθανής επαγγελματικής εξέλιξης στην εταιρεία. Στην απόφασή μου συνέβαλαν και οι δυσκολίες στον οικονομικό τομέα.

18. Ποια θέση θα θέλατε να κατέχετε σε 5 χρόνια;

Εάν δεν έχετε πολύ ακριβές όραμα για το τι θα θέλατε να κάνετε, μιλήστε για την ανάπτυξη ευθυνών (περισσότερος κύκλος εργασιών, άτομα προς επίβλεψη, συσχέτιση με την κυκλοφορία νέων προϊόντων κ.λπ.).

Παράδειγμα απάντησης: Θα ήθελα να κατέχω τη θέση του γενικού διευθυντή μιας εταιρείας σε 5 χρόνια. Θέλω να επεκτείνω τις ευθύνες μου, να καθοδηγώ περισσότερους ανθρώπους και να λανσάρω νέα προϊόντα.

19. Για ποιο πράγμα είσαι περισσότερο περήφανος στην καριέρα σου;

Να είσαι ειλικρινής. Αν μπορείτε να σκεφτείτε συγκεκριμένα γεγονότα, πείτε το.

Παράδειγμα απάντησης: Είμαι περήφανος για τη δουλειά μου στη δισκογραφική βιομηχανία. Είχα την ευκαιρία να δουλέψω με μερικούς από τους καλύτερους καλλιτέχνες και μουσικούς στον κόσμο. Είχα επίσης την ευκαιρία να ταξιδέψω σε όλο τον κόσμο και να γνωρίσω ανθρώπους από όλους τους πολιτισμούς.

20. Γιατί απαντήσατε στη διαφήμισή μας; 

Εξηγήστε τη σχέση με τις σπουδές σας ή την επαγγελματική εξέλιξη που θα σας έκανε αυτό (ανακάλυψη νέων λειτουργιών, νέος τομέας, νέες ευθύνες κ.λπ.). Εξηγήστε επίσης τι πιστεύετε.

Δείγμα απάντησης: Αποφάσισα να απαντήσω σε αυτή τη αγγελία γιατί ψάχνω για πρακτική άσκηση που θα μου επιτρέψει να αποκτήσω εμπειρία στον τομέα του ανθρώπινου δυναμικού. Επιπλέον, αυτή η πρακτική άσκηση θα μου επιτρέψει να εφαρμόσω τις γνώσεις μου στη διαχείριση ανθρώπινου δυναμικού και τη διοίκηση προσωπικού. Τέλος, νομίζω ότι αυτή η πρακτική θα είναι πολύ χρήσιμη για την επαγγελματική μου σταδιοδρομία.

21. Τι γνωρίζετε για την εταιρεία μας;

Απαντήστε ως προς τη σημασία (κύκλος εργασιών, αριθμός εργαζομένων, θέση μεταξύ των εταιρειών του κλάδου) και δραστηριότητα: προϊόντα ή/και υπηρεσίες που πωλούνται. Αν μπορείς να κολλήσεις ειδήσεις για την εταιρεία (εξαγορά, μεγάλο συμβόλαιο κ.λπ.), είναι το κερασάκι στην τούρτα που θα αποδείξει πραγματικά ότι παρακολουθείς τα νέα της. Μια πρακτική πηγή πληροφοριών για αυτό: οι ιστότοποι του χρηματιστηρίου παρέχουν όλα τα τελευταία νέα από εισηγμένες εταιρείες.

Παράδειγμα απάντησης: Η Prenium SA είναι μια σταθερή εταιρεία, έχοντας πραγματοποιήσει κύκλο εργασιών άνω των 8 δισ. ευρώ το 2018. Είναι παρούσα σε πολλές χώρες της Ευρώπης και της Ασίας και προσφέρει ένα ευρύ φάσμα προϊόντων και υπηρεσιών ασφάλισης και διαχείρισης περιουσίας. Η Prenium SA είναι μια αναπτυσσόμενη εταιρεία, η οποία πρόσφατα υπέγραψε σημαντικό συμβόλαιο με την ιαπωνική εταιρεία Nomura Holdings.

22. Μπορείτε να μου πείτε τι καταλάβατε από τη θέση; 

Αποφύγετε την απαγγελία του κειμένου της αγγελίας πρόσληψης εδώ. Ωστόσο, για όλα αυτά, κάντε τη δουλειά να σημειώσετε όλα όσα σας φαίνονται σημαντικά σε αυτό το κείμενο. Για να δομήσετε την απάντησή σας, αναφέρετε τα 3 βασικά στοιχεία σε μια περιγραφή εργασίας: τον τίτλο της λειτουργίας, το τμήμα στο οποίο είστε προσαρτημένοι, τις αποστολές που θα σας ανατεθούν.

Παράδειγμα απάντησης: Η θέση του γραμματέα είναι μια σημαντική θέση σε μια εταιρεία. Αυτός είναι ο σύνδεσμος μεταξύ του κοινού και της εταιρείας. Ο γραμματέας πρέπει να μπορεί να χειρίζεται τηλεφωνικές κλήσεις, να λαμβάνει μηνύματα, να διαχειρίζεται αλληλογραφία, να συντάσσει έγγραφα και να διαχειρίζεται αρχεία. Η γραμματέας πρέπει να είναι οργανωμένη, διακριτική και ικανή να εργάζεται ομαδικά.

23. Τι πιστεύετε ότι φέρνετε στην εταιρεία μας; 

Γνώση μιας αγοράς, διαφορετικών μεθόδων εργασίας, συγκεκριμένων προϊόντων, μιας σπάνιας τεχνολογίας... Απαντήστε και από τη σκοπιά των ανθρώπινων ιδιοτήτων σας: joie de vivre, ικανότητα διαχείρισης, δημιουργικότητα... και καταλήξτε στο τελικό στόχος κάθε εταιρικής δράσης που είναι να συμβάλει στην ανάπτυξη των αποτελεσμάτων της εταιρείας.

Παράδειγμα απάντησης: Νομίζω ότι φέρνω πολλά πράγματα στην εταιρεία μας, όπως τις γνώσεις μου για μια συγκεκριμένη αγορά, τις διαφορετικές μεθόδους εργασίας, τα μοναδικά προϊόντα μου και τη σπάνια τεχνολογία μου. Επιπλέον, πιστεύω ότι οι ανθρώπινες ιδιότητές μου, όπως το joie de vivre, η ικανότητά μου να διαχειρίζομαι και η δημιουργικότητά μου, θα είναι επίσης πλεονέκτημα για την εταιρεία. Τέλος, θέλω να συνεισφέρω στην ανάπτυξη των αποτελεσμάτων της εταιρείας, γιατί νομίζω ότι αυτός είναι ο τελικός στόχος κάθε δράσης στην επιχείρηση.

24. Ποια είναι τα κίνητρά σας;

«Ποια είναι τα κίνητρά σας για να γίνετε μέλος της εταιρείας μας; Οι υπεύθυνοι προσλήψεων αναμένουν μια ακριβή και προσωπική απάντηση. Ο σκοπός αυτής της ερώτησης είναι να ελέγξει την κατανόησή σας για τη θέση, το περιβάλλον της, τις αποστολές της και τις απαιτούμενες μεθόδους εργασίας. Αυτός είναι ο λόγος που ρωτιέται πολύ συχνά κατά τη διάρκεια μιας συνέντευξης για δουλειά.

Μπορείτε να εκφράσετε το γεγονός ότι σας παρακινούν οι διάφορες αποστολές που έχουν ανατεθεί στη θέση επειδή σας άρεσε να δουλεύετε σε αυτές. Μπορεί επίσης να έχετε τις απαραίτητες δεξιότητες για να εκτελέσετε αυτές τις αποστολές, αλλά δεν είχατε την ευκαιρία να τις εφαρμόσετε σε προηγούμενες εμπειρίες σας.

Η επιθυμία για μάθηση μπορεί να είναι ένας λόγος για τον οποίο θέλετε να πάρετε αυτή τη δουλειά. Πράγματι, μπορεί να θέλετε να εμβαθύνετε τις διαφορετικές δεξιότητες που έχετε αποκτήσει κατά τη διάρκεια των προηγούμενων εμπειριών σας ή να μάθετε νέες.

Μοιράζεστε τις ίδιες αξίες με την εταιρεία; Πες το! Για παράδειγμα, εάν η εταιρεία επικεντρώνεται στη βιώσιμη ανάπτυξη, υποδείξτε ότι αυτές οι αξίες είναι σημαντικές για εσάς και ότι ταυτόχρονα θα αισθάνεστε καλά σε αυτήν την εταιρεία.

Ο επιχειρηματικός τομέας της εταιρείας σας ελκύει και θέλετε να εργαστείτε σε αυτόν; Μοιραστείτε αυτό το κίνητρο με τον συνομιλητή σας και αναφέρετε τα διάφορα σημεία που εκτιμάτε σε αυτόν τον τομέα και γιατί θα ήσασταν τέλειοι να εργαστείτε σε αυτόν τον τομέα. Για παράδειγμα, μιλήστε για το πώς εκτιμάτε τις προκλήσεις της καινοτομίας στον κλάδο της τεχνολογίας.

25. Αποσταθεροποιητικές Ερωτήσεις

• Τι είδους δυσκολία δυσκολεύεστε να αντιμετωπίσετε;
• Δεν φοβάσαι να βαρεθείς σε αυτή την ανάρτηση;
• Σου αρέσει η δουλειά;
• Έχετε άλλα ραντεβού για προσλήψεις; Για τι τύπο λειτουργίας;
• Εάν έχετε δύο θετικές απαντήσεις, με ποια κριτήρια θα επιλέξετε;
• Δεν πιστεύεις ότι το νεαρό της ηλικίας σου θα είναι μειονέκτημα για αυτή τη θέση;
• Πώς θα περνούσατε τις πρώτες 30 ημέρες από την ανάληψη των καθηκόντων σας;
• Ποιες είναι οι προσδοκίες σας για τον μισθό;
• Έχετε ερωτήσεις για μένα;

Ποια είναι τα 3 ελαττώματά σου; Ελαττώματα που πρέπει να παραδεχτούμε

Όπως ήδη αναφέρθηκε προηγουμένως, το συναίσθημα είναι ένας πολύ σημαντικός παράγοντας λήψης αποφάσεων κατά τη διάρκεια μιας συνέντευξης για δουλειά, όπως και οι δεξιότητες που αναζητά ο υπεύθυνος προσλήψεων. Αυτός είναι ο λόγος για τον οποίο οι διαπροσωπικές σας δεξιότητες και ο τρόπος δράσης σας σε ένα επαγγελματικό περιβάλλον θα ενδιαφέρουν άμεσα τον υπεύθυνο προσλήψεων. 

Ο τελευταίος μπορεί να σας κάνει την περίφημη ερώτηση για τις ιδιότητες και τα ελαττώματα, αν και αυτή η τάση είναι όλο και λιγότερο παρούσα σε startups και άλλες απελευθερωμένες εταιρείες (μεταξύ άλλων). Πολλοί θεωρούν αυτή την ερώτηση άσχετη, αλλά παραμένει κλασική σε ορισμένες διαδικασίες πρόσληψης.

Εδώ είναι οι επαγγελματικές ελλείψεις που μπορείτε να παραδεχτείτε με σιγουριά κατά τη διάρκεια της συνέντευξης για δουλειά.

• Ντροπαλός / συγκρατημένος : δεν μιλάς πολύ αλλά είσαι ακόμα πιο αποτελεσματικός. Και δένεσαι με περισσότερη ειλικρίνεια.
• Ανυπόμονος : μερικές φορές απογοητεύεστε από την εσωτερική βραδύτητα. Αλλά αυτό κρύβει μια αδιάκοπη ενέργεια μόλις έχετε την ευκαιρία να επιταχύνετε.
• Απολυταρχικός : το να έχεις ευθύνες οδηγεί στη λήψη αποφάσεων που δεν ευχαριστούν όλους. Η παραμονή σταθερή επιτρέπει επίσης τον σεβασμό αυτών των αποφάσεων.
• Ευαίσθητος : η παραμικρή κριτική μπορεί να σε πληγώσει, αλλά δεν κρατάς κακία και σου επιτρέπει να βελτιωθείς.
• Νευρικός, ανήσυχος : είσαι φυσικά αγχωμένος. Σας βοηθά επίσης να οργανωθείτε καλύτερα για να αποφύγετε το απροσδόκητο.
• αργός : η βραδύτητα είναι συχνά συνώνυμη με την τέλεια εκτελεσμένη εργασία.
• Εμμονές : έχεις δυνατό κεφάλι αλλά τίποτα δεν σε αποθαρρύνει να ξεπεράσεις τα εμπόδια.
• Ομιλητικός : είναι αλήθεια ότι μερικές φορές μπορούσες να απέχεις. Αλλά ποτέ δεν σε έκαναν να νιώθεις άσχημα για αυτό, γιατί φέρνεις μια καλή ατμόσφαιρα.
• Δύσπιστος : δίνεις πάντα προτεραιότητα στην προσωπική σου γνώμη αλλά παραμένεις ανοιχτός στη γνώμη των άλλων.
• Παθητικός : είσαι υπάκουος και βασίζεσαι στον ανώτερό σου για να σου δώσει όραμα και πλαίσιο.
• Φορμαλιστικός : προσκολλάτε τον εαυτό σας στο καθιερωμένο πλαίσιο, στις νόρμες. Σας επιτρέπει επίσης να αποφύγετε αποκλίσεις σε μια εταιρεία που τηρεί τις διαδικασίες.
• Παρορμητικός : Μερικές φορές παίρνετε βιαστικές αποφάσεις, αλλά εξακολουθείτε να κάνετε τα πράγματα. Η αποτυχία γρήγορης ανάκαμψης λειτουργεί καλύτερα από το να πετύχετε πολύ αργά.
• ακέραιος : οι μερικές φορές επιθετικές κρίσεις σας επιτρέπουν επίσης να σκάσετε αποστήματα και να ανοίξετε το μυαλό σας σε νέες ευκαιρίες.
• Συναισθηματική : σε κάνει επίσης πιο ευαίσθητο, εμφατικό και δημιουργικό.
• Ιδιότροπος : θέλεις να τα έχεις όλα, σε κάνει και φιλόδοξο.
• Ανέμελος : Δεν αφήνεις τα προβλήματα ή τα εμπόδια να σε καθυστερήσουν.
• Επηρεασμένος : κρατάς το μυαλό σου πολύ ανοιχτό στις απόψεις των άλλων, αυτό δεν σε εμποδίζει να παραμείνεις ο εαυτός σου.
• Ελλειψη αυτοπεποίθησης : παραμένετε ταπεινός για τα επιτεύγματά σας. Δεν πιστεύετε μόνοι σας.
• Θρηνώδης : παραπονιέστε καθημερινά για καθυστερημένους προμηθευτές. Είναι ο τρόπος σας να απελευθερώσετε το άγχος σας και να παραμείνετε θετικοί με τους συναδέλφους σας.

Ποια είναι τα προσόντα σας; (καταχώριση)

Τα ανθρώπινες ιδιότητες είναι από τα πιο περιζήτητα προσόντα από τους υπεύθυνους προσλήψεων σε μια συνέντευξη για δουλειά. Ακολουθεί η λίστα μας με τις ιδιότητες της συνέντευξης για να βελτιώσετε το προφίλ σας:

• Ομαδικό πνεύμα : ξέρετε πώς να συνεργάζεστε, να μοιράζεστε επιτυχίες και να ξεπερνάτε τις αποτυχίες με άλλους, ακόμα και σε μια πολύ ετερογενή ομάδα.
• περίεργος : θέλετε να ανακαλύψετε νέες δεξιότητες, νέα έργα και είστε ενεργοί όταν σας διαφεύγουν πληροφορίες.
• Λεπτολόγος : δεν αφήνεις τίποτα στην τύχη. Δεν τελειώνετε τη δουλειά σας μέχρι να είναι τέλεια για το άτομο που θα ωφεληθεί από αυτήν.
• Ασθενής : ξέρεις να διαχειρίζεσαι τα συναισθήματά σου και να περιμένεις την κατάλληλη στιγμή για να ενεργήσεις με διάκριση.
• Δυναμική / Ενεργειακή : τα πράγματα προχωρούν μαζί σας, δεν αφήνετε καμία αδράνεια να αιωρείται στη δουλειά σας και η ενέργειά σας είναι μεταδοτική.
• Σοβαρός / Στοχαστικός : είσαι αξιόπιστος άνθρωπος, δεν μιλάς για να μην πεις τίποτα, αναλύεις ψυχρά τις πληροφορίες. Τότε ενεργείτε με περισσότερη υπεροψία, αποφεύγοντας κάθε βιασύνη.
• Φιλόδοξος / Με κίνητρο : δεν είστε ικανοποιημένοι με τα σημερινά αποτελέσματα, θέλετε να τα ξεπεράσετε. Έχετε επενδύσει πολύ στη δουλειά σας και δείτε περαιτέρω.
• Επίμονος / Επίμονος : Τα εμπόδια και ο ανταγωνισμός σε παρακινούν. Παίρνετε την ενέργειά σας από αυτό.
• Φιλικό / Χαμογελαστό : προβάλλετε ένα ευχάριστο περιβάλλον στους γύρω σας, μας αρέσει να δουλεύουμε μαζί σας και σας το επιστρέφουμε.
• Κοινωνικός : είσαι εξωστρεφής. Είναι εύκολο για εσάς να αλληλεπιδράσετε με διαφορετικούς επιχειρηματικούς τομείς για να τους συγκεντρώσετε γύρω από έναν κοινό στόχο.
• Προσεγμένο / Ευσυνείδητο : ο διάβολος είναι στις λεπτομέρειες και προσπαθείς να αποφύγεις την παραμικρή δυσάρεστη έκπληξη. Σου αρέσει μια καλή δουλειά.
• αυτόνομη : δεν είσαι μόνος. Αντίθετα, ξέρετε πώς να αναλάβετε την ηγεσία ενώ επικοινωνείτε την πρόοδό σας.
• Αυστηρός / Οργανωμένος : δομείτε τα θέματα και ξέρετε πώς να σχεδιάζετε τα έργα σύμφωνα με τις προτεραιότητες για να είστε αποτελεσματικοί.
• Αισιόδοξος / Ενθουσιώδης : είσαι θετικός στις αντιξοότητες. Δεν κλείνεσαι σε καμία ευκαιρία μέχρι να δοκιμαστεί ήδη.
• Εθελοντικώς : είσαι πάντα έτοιμος να δώσεις τη βοήθειά σου, να μάθεις και να λάβεις μέρος σε νέα έργα.
• Υπεύθυνος / Με αυτοπεποίθηση : να ξέρεις να παίρνεις αποφάσεις, ακόμα και κάποιες που κάνουν τους ανθρώπους δυστυχισμένους. Το να είσαι ανεπηρέαστος από τους άλλους.
• Όρθιος / Φράγκος / Τίμιος : είσαι διάφανος, δεν αφήνεις περιθώρια αμφιβολίας. Οι υπάλληλοι και οι πελάτες σας σας εμπιστεύονται και σας εκτιμούν επαγγελματικά και προσωπικά.
• Κριτικό μυαλό : αμφισβητείτε προκατασκευασμένες ιδέες και δεν ακολουθείτε την κοινή σκέψη από προεπιλογή. Εκτιμούμε τη «φρέσκια» εμφάνισή σας που εμπνέει νέες ευκαιρίες.

Πώς να απαντήσετε Γιατί σας ενδιαφέρει αυτή η θέση;

Όπως η επίφοβη ερώτηση «Συστήστε τον εαυτό σας», «Γιατί σε ενδιαφέρει αυτή η θέση;» είναι επίσης αιτία σύλληψης. Για να απαντήσετε, είναι απαραίτητο να δείχνουν ενδιαφέρον για τη θέση και δείξε ότι είσαι ο καλύτερος υποψήφιος.

Πρώτον, είναι μια εξαιρετική ευκαιρία για εσάς να δείξετε όσα γνωρίζετε για την εταιρεία. Μπορείτε να μιλάτε με ενθουσιασμό όλη μέρα για την ικανότητά σας να ταιριάζετε στην ομάδα, αλλά δεν υπάρχει λόγος να υποθέσετε ότι γνωρίζετε κάτι για την εταιρεία για την οποία παίρνετε συνέντευξη. Έτσι, για να προετοιμαστείτε, αφιερώστε λίγο χρόνο για να βελτιώσετε τις γνώσεις σας για την εταιρεία και επιλέξτε μερικούς βασικούς παράγοντες που θα ενσωματώσετε στην πρότασή σας για να εξηγήσετε γιατί είστε κατάλληλοι.

Δείτε επίσης: Οι 10 καλύτεροι ιστότοποι για ιδιωτικά διαδικτυακά μαθήματα και μαθήματα στο σπίτι

Τότε θέλεις να πουλήσεις τον εαυτό σου: γιατί είσαι φτιαγμένος για αυτή τη θέση; Μπορείτε να το κάνετε αυτό με δύο τρόπους: μπορείτε είτε να εστιάσετε περισσότερο στις εμπειρίες σας (που έχετε κάνει στο παρελθόν στην καριέρα σας) είτε στις δεξιότητές σας (ιδιαίτερα χρήσιμο αν είστε σε κομβικούς ρόλους ή κλάδους).

Τέλος, θέλετε να δείξετε ότι η θέση έχει νόημα για την περαιτέρω καριέρα σας. Στην ιδανική περίπτωση, μην δίνετε την εντύπωση ότι χρησιμοποιείτε απλώς την ανάρτηση ως σημείο εκκίνησης. Δείξτε ότι θέλετε να γίνετε μέλος της εταιρείας μακροπρόθεσμα, έτσι ώστε η επαφή σας να νιώθει πιο άνετα να επενδύσει σε εσάς.

Ερωτήσεις και απαντήσεις για συνέντευξη εργασίας pdf

Για να προετοιμαστείτε καλύτερα για τη συνέντευξη εργασίας σας, σας προσφέρουμε εδώ να κατεβάσετε το έγγραφο PDF «Ερωτήσεις συνέντευξης εργασίας και απαντήσεις pdf», το οποίο περιλαμβάνει πολλές συνήθεις ερωτήσεις συνέντευξης εργασίας, καθώς και τον καλύτερο τρόπο για να απαντήσετε σε αυτές.

Μην ξεχάσετε να μοιραστείτε το άρθρο στο Facebook, το Twitter και το Linkedin!