🍿 2022-05-13 12:10:27 – Pariz/Francuska.
Netflix je platforma za streaming koja je godinama prolazila kroz kontroverze i sve vrste kontroverzi. To su uglavnom bile jednokratne epizode koje nisu utjecale na njihov poslovni učinak, ali nedavni pad na berzi nakon gubitka pretplatnika po prvi put u 10 godina promijenio je igru.
Kompanija je objavila stvarni gubitak od 200 pretplatnika prošlog aprilašto je rezultiralo a oštar pad akcija od skoro 50% na nekoliko negativnih vrhova.
VIDEO
Prvi filmovi na Netflixu za maj 2022
Platforma je pokrenula planove za hitne slučajeve, kao što je predstojeća implementacija ekonomskog plana koji uključuje oglašavanje, velike rezove u svom marketinškom timu ili pooštravanje svoje politike kako bi se spriječilo dijeljenje lozinki.
Došlo je i do ažuriranja Netflixov memorandum o korporativnoj kulturikoji je posljednji put revidiran 2017. godine. Dokument je preimenovan u “ Netflix Culture — Težnja ka izvrsnosti“, čime se originalnom naslovu dodaje cijeli drugi dio.
Mnogi novi odjeljci su fokusirani na zaposlenike, posebno oni koji naglašavaju da zaposleni ne može staviti svoje lično mišljenje na prvo mjesto kada radi na sadržaju s kojim se ne slaže.
Ovaj dio je ugrađen nakon štrajk koji se dogodio 2021. nakon kontroverznog monologa Davea Chappellea. Tekst uključuje odricanje od odgovornosti: “ Ako vam je teško podržati naš širok spektar sadržaja, Netflix možda nije najbolje mjesto za vas.“. Na španskom bi to bilo: Ako ti se ne sviđa, tu su vrata".
Osim što puno govori o raznolikosti sadržaja za sve ukuse, dopis uključuje tri značajna odjeljka.
Jedna od njih se bavi povjerljivost internih informacijada li je označeno kao povjerljivo ili ne. To dolazi nakon curenja informacija 2021. od strane bivšeg radnika kompanije (tada zaposlenog).
Curenje je otkrilo da je Netflix potrošio više na gore spomenuti Chappelle monolog nego na The Squid Game, između ostalih podataka.
Drugi se zalaže za reprezentativnostnešto što nije novo za Netflix, ali nije odraženo u tekstu kulturnog memoranduma.
Treći podstiče zaposlene da se bave filantropijomnapominjući da kada zaposleni donira u dobrotvorne svrhe, Netflix se obavezuje da će donirati dvostruko više za taj isti cilj.
Ako često gledate serije na putovanju ili u raznim prostorijama kuće, ovi tableti mogu biti dobri saputnici za zabavnu konzumaciju.
Pogledajte listu
takođe stari dijelovi teksta su uklonjenikao onaj koji je to rekao ako stvari krenu po zlu, plate neće pasti (sa više riječi, naravno), nešto što je direktno povezano sa situacijom s kojom se Netflix susreo ovog proljeća.
Raznolikost to vraća dokument su odobrili svi zaposleni u Netflixu putem zajedničkog foldera koji se oblikuje već nekoliko mjeseci. Međutim, čini se da su mnoge promjene odgovor na pitanja koja nisu toliko udaljena u vremenu.
Možete pronaći Netflixov novi memorandum o korporativnoj kulturi putem ove veze, u slučaju da ste obožavatelj korporativnog govora.
IZVOR: Reviews News
Ne ustručavajte se podijeliti naš članak na društvenim mrežama kako biste nam dali solidan poticaj. 🤟