మీరు చేయాల్సిందల్లా మీ నిమిషాలను 60 ద్వారా భాగించండి. ఉదాహరణకు, మీ ఉద్యోగి వారంలో 20 గంటల 15 నిమిషాలు పనిచేశారని చెప్పండి. మీ దశాంశాన్ని పొందడానికి మీ మొత్తం నిమిషాలను 60 ద్వారా భాగించండి. ఈ చెల్లింపు వ్యవధి కోసం, మీ ఉద్యోగి 20.25 గంటలు పనిచేశారు.
ఇక్కడ, మీరు గంటలు మరియు నిమిషాలను ఎలా జోడిస్తారు?
మీరు 15 నిమిషాలను ఎలా లెక్కిస్తారు? సమాధానం: 15 నిమిషాలు, దశాంశ రూపంలో, ఇలా వ్యక్తీకరించబడింది 0.25 గంటల.
అదనంగా మీరు పేరోల్ గంటలు మరియు నిమిషాలను మాన్యువల్గా ఎలా లెక్కిస్తారు? ఉద్యోగి గంటలను మాన్యువల్గా ఎలా లెక్కించాలి
- అన్ని సమయాలను 24 గంటల గడియారానికి మార్చండి (సైనిక సమయం): ఉదయం 8:45 నుండి 08:45 గంటల వరకు మార్చండి. …
- తరువాత, ముగింపు సమయం నుండి ప్రారంభ సమయాన్ని తీసివేయండి.
- ఇప్పుడు మీరు రోజుకు పని చేసే అసలు గంటలు మరియు నిమిషాలు ఉన్నాయి.
- చివరగా మొత్తం వేతనాన్ని నిర్ణయించడానికి, మీరు దీన్ని దశాంశ ఆకృతికి మార్చాలి.
మీరు ఆలస్యమైన నిమిషాలను ఎలా లెక్కిస్తారు? లేట్ ఇన్ ఎలా లెక్కించాలి: 1. షెడ్యూల్ చేసిన పని సమయాన్ని అసలు రాక సమయం నుండి తీసివేయండి. ఎగువ నమూనాను ఉపయోగించడం: 10:42 - 8:00 = 2.42, లేదా 2 గంటల 42 నిమిషాలు ఆలస్యంగా చేరుకోవడం. 2.
మీరు గంటల నిమిషాలు మరియు సెకన్లను ఎలా లెక్కిస్తారు?
టైమ్షీట్లో .25 అంటే ఏమిటి? మార్పిడి చార్ట్ - నిమిషాల నుండి గంటకు వందల వరకు ఒరాకిల్ సెల్ఫ్ సర్వీస్లో గంటలో వందవ వంతు సమయాన్ని నమోదు చేయండి. ఉదాహరణకి 15 నిమిషాల (¼ గంట) సమానం. 25, 30 నిమిషాలు (½ గంట) సమానం. 5, మొదలైనవి
గంటకు .30 అంటే ఏమిటి? ఎంపిక 2: మా నిమిషాల మార్పిడి చార్ట్ని ఉపయోగించండి
నిమిషాల | దశాంశ గంటలు | దశాంశ గంటలు |
---|---|---|
16 | .27 | .93 |
17 | .28 | .95 |
18 | .30 | .97 |
19 | .32 | .98 |
ఒక గంటలో .03 అంటే ఏమిటి?
దశాంశ గంటలు-నిమిషాల మార్పిడి చార్ట్
నిమిషాల | పదిగంటల సమయం | వంద గంటలు |
---|---|---|
20 | .3 | .34 |
21 | .3 | .35 |
22 | .3 | .36 |
23 | .3 | . 38 |
అలాగే మీరు ఉద్యోగుల కోసం పేరోల్ గంటలను ఎలా లెక్కిస్తారు? మీరు దీని ద్వారా చేయండి పని చేసిన నిమిషాలను 60 ద్వారా విభజించడం. మీరు వేతన రేటు ద్వారా గుణించగల సంఖ్యా రూపంలో గంటలు మరియు నిమిషాలు ఉంటాయి. ఉదాహరణకు, మీ ఉద్యోగి ఈ వారం 38 గంటలు మరియు 27 నిమిషాలు పనిచేస్తే, మీరు 27 ని 60 ద్వారా భాగిస్తారు. ఇది మీకు 0.45 ఇస్తుంది, మొత్తం 38.45 గంటలు.
మీరు అండర్టైమ్ను ఎలా పరిష్కరిస్తారు?
అండర్ టైం పరిష్కరించడానికి వివిధ మార్గాలు
యథాతథంగా సమర్పించండి మరియు UTని సమర్పించండి - ఉద్యోగి UT కోసం ఆమోదించబడ్డాడు. షెడ్యూల్ చేసిన విధంగా తిరిగి వెళ్లండి - ఉద్యోగి UT కోసం ఆమోదించబడలేదు మరియు మీరు వారి క్లాక్ అవుట్ టైమ్ని షెడ్యూల్ చేసిన క్లాక్ అవుట్ టైమ్కి మార్చాలనుకుంటున్నారు. ఇలా చేయడం వల్ల ఏదైనా లేట్ క్లాక్ ఇన్లు మరియు ఎర్లీ క్లాక్ అవుట్లు భర్తీ చేయబడతాయి.
ముడి మొత్తం గంటలు ఏమిటి? రా మొత్తం = పంచ్ ఇన్ మరియు పంచ్ అవుట్ మధ్య వ్యత్యాసం (అంటే, మొత్తం గంటలు). కాల్క్. మొత్తం = రా టోటల్ రౌండింగ్ కోసం సర్దుబాటు చేయబడింది, ఆపై షెడ్యూల్ చేయబడిన లంచ్ డిడక్షన్ ద్వారా తగ్గించబడింది.
నేను గైర్హాజరైన రోజులను జీతం నుండి ఎలా తీసివేయాలి?
పైన పేర్కొన్నదాని ఆధారంగా, రెండు ప్రధాన గణన పద్ధతులు ఉన్నాయి: ఒకటి లేకపోవడాన్ని తగ్గించడం, అంటే లేని రోజుల భాగాన్ని నెలవారీ ప్రాథమిక జీతం నుండి తీసివేయాలి, అంటే ఇచ్చిన నెల జీతం = మొత్తం నెల జీతం - (రోజువారీ జీతం × హాజరుకాని రోజులు); ఇతర పద్ధతి సంచిత-ఆధారిత గణన,…
మీరు సమయాన్ని సెకన్లుగా ఎలా మారుస్తారు?
సమయాన్ని కేవలం సెకన్లుగా మార్చడానికి:
- 2 గంటలు 2 గంటలు * (3600 సెకన్లు / 1 గంట) = 2 * 3600 సెకన్లు = 7200 సెకన్లు.
- 45 నిమిషాలు 45 నిమిషాలు * (60 సెకన్లు / 1 నిమిషం) = 45 * 60 సెకన్లు = 2700 సెకన్లు.
- 45 సెకన్లు 45 సెకన్లు * (1 సెకను / 1 సెకను) = 45 * 1 సెకన్లు = 45 సెకన్లు.
నేను సెకన్లను ఎలా లెక్కించగలను?
మీరు గంటలను సెకన్లుగా ఎలా మారుస్తారు?
మీరు టైమ్షీట్లను ఎలా లెక్కిస్తారు?
పని గంటలను లెక్కించడానికి ఈ దశలను అనుసరించండి:
- ప్రారంభ మరియు ముగింపు సమయాన్ని నిర్ణయించండి. …
- సమయాన్ని సైనిక సమయానికి మార్చండి (24 గంటలు) ...
- నిమిషాలను దశాంశాలలో మార్చండి. …
- ముగింపు సమయం నుండి ప్రారంభ సమయాన్ని తీసివేయండి. …
- విరామాల కోసం తీసుకున్న చెల్లించని సమయాన్ని తీసివేయండి.
3/4 గంటల సమయం ఎంత? గంటలో మూడు నాల్గవ వంతు 45 నిమిషాల.
గంటలో 1/4 అంటే ఏమిటి?
సమాధానం: గంటలో 1/4 వంతు 15 నిమిషాల.
గంటకు .50 అంటే ఏమిటి? గంటల మార్పిడి
ఉదాహరణకు, గంటలో 50 శాతం సమానం 30 నిమిషాల, ఎందుకంటే 0.50 * 60 30కి సమానం.
రోజులో 4 గంటలు ఎంత శాతం?
కాబట్టి, 4 గంటల 30 నిమిషాలు 18.75% ఒక రోజు.
గంటలో 4 నిమిషాల 12 సెకన్లు ఎంత శాతం? ఈ విధంగా, 1 నిమిషం మరియు 12 సెకన్లు 2% ఒక గంట.