တုံ့ပြန်ချက်ရရှိရန် ကျွန်ုပ်၏လျှောက်လွှာကို တင်သွင်းပြီးနောက် အချိန်မည်မျှကြာမည်နည်း။ ပံ့ပိုးကူညီမှုစင်တာ အခန်းကဏ္ဍများအတွက် ၎င်းသည် ဆောင်ရွက်နိုင်မည်ဖြစ်သည်။ သုံးပတ်အထိ အီးမေးလ်ဖြင့် သို့မဟုတ် ဖုန်းဖြင့် တုံ့ပြန်မှုမရရှိမီ။ လက်လီအရောင်းကဏ္ဍများအတွက် သင့်လျှောက်လွှာကို သင်လျှောက်ထားခဲ့သည့် စတိုးဆိုင်အတွက် ၎င်းတို့က တက်ကြွစွာ ခေါ်ယူနေပါက သင့်လျှောက်လွှာကို မန်နေဂျာက ပြန်လည်သုံးသပ်မည်ဖြစ်သည်။
အင်တာဗျူးပြီးရင် Starbucks က မင်းဆီပြန်လာဖို့ ဘယ်လောက်ကြာမလဲ။ Starbucks အလုပ်ခန့်ခြင်းလုပ်ငန်းစဉ်သည် အချိန်ကြာမြင့်သည်။ တစ်ပတ်ထက်မနည်း ပျမ်းမျှအားဖြင့် လျှောက်ထားသူအများအပြားသည် ငှားရမ်းရန်အတွက် လိုအပ်သောလှုပ်ရှားမှုများကို သုံးရက်ခန့်သာ ကုန်ဆုံးလေ့ရှိသည်။ အချို့နေရာများတွင် အလုပ်သမားသစ်များခေါ်ယူရန်အတွက် ကုမ္ပဏီမှ ကမကထပြုသည့် အလုပ်အကိုင်ပြပွဲများအဖြစ် ဖွင့်ပွဲများကျင်းပကြသည်။
လျှောက်ထားပြီးနောက် Starbucks ကို ဘယ်အချိန်မှာ ဖုန်းခေါ်ဆိုရမလဲ။
ရိုးရိုးသားသားနဲ့ တည့်တည့်ပြောရရင် ပိုးမွှားမွှားမွှားမွှားမွှားမွှားမွှားတွေရဲ့ အနေအထားကို စိတ်ဝင်တစား ပုံဖော်နိုင်ပါလိမ့်မယ်။ ဘောနပ်စ် အကြံပြုချက်- လျှောက်ထားပြီး တစ်ပတ်စောင့်ပါ။ သင်၏ လျှောက်လွှာကို နောက်ဆက်တွဲခေါ်ဆိုမှု မပြုလုပ်မီ တစ်ပတ်အတွင်း နှစ်ကြိမ်ထက် ပိုမခေါ်ဆိုပါနှင့်။
Starbucks 2021 တွင် အလုပ်တစ်ခုရရန် ခက်ခဲပါသလား။
STARBUCKS သည် နှစ်စဉ် အလုပ်လျှောက်လွှာပေါင်း 1,000,000 ကျော်ကို လက်ခံရရှိနေသည်။ …သင်္ချာလုပ်ရန် မခက်ပါ ။ အလုပ်အပေါ် စိတ်ဝင်စားမှုကို ပြသသောသူများ၏ 10% အောက်သာရှိသည်။ STARBUCKS တွင် ၎င်းတို့၏ လက်လီစတိုးဆိုင်တစ်ခုတွင် ကုမ္ပဏီနှင့် အလုပ်ရခဲ့သည်။
Starbucks သည် အမြဲတမ်း အလုပ်ခန့်နေပါသလား။
ကုမ္ပဏီက အမြဲတမ်း အလုပ်ခန့်တယ်။၎င်းသည် ၎င်း၏လုပ်သားအင်အား၏ 80 ရာခိုင်နှုန်းကိုကိုယ်စားပြုသည့် Millennials များကိုဆွဲဆောင်ရန် စုစည်းကြိုးပမ်းမှုတစ်ခုပြုလုပ်ခဲ့ကြောင်း လက်လီစုဆောင်းရေးမန်နေဂျာ Melissa Lang မှပြောကြားခဲ့သည်။
Starbucks အင်တာဗျူးတစ်ခုမှာ ဂျင်းဘောင်းဘီဝတ်လို့ရလား။
ဘောင်းဘီအတွက် အနက်ရောင်ဘောင်းဘီ သို့မဟုတ် အနက်ရောင် ဂျင်းဘောင်းဘီကို ဝတ်ဆင်ပါ။. အပေါ်ထပ်များအတွက် အနက်ရောင်၊ မီးခိုးရောင်၊ ရေတပ်ပြာ သို့မဟုတ် အဖြူ ရောင်အဆင်းရှိသော ကော်လာအင်္ကျီနှင့် တွဲပေးပါ။ ဖိနပ်အတွက် ဝတ်စုံဖိနပ် သို့မဟုတ် အနက်ရောင် ဖိနပ်ကို ဝတ်ဆင်ပါ။
လျှောက်လွှာတင်ပြီးရင် ဖုန်းဆက်ဖို့ ဘယ်လောက်ကြာကြာ စောင့်ရမလဲ။
အလုပ်ခန့်ထားသောမန်နေဂျာ သို့မဟုတ် လူသစ်စုဆောင်းသူကိုပေးပါ။ အနည်းဆုံးနာရီ 24 သင့်ကိုတုံ့ပြန်ရန်။ တစ်နေ့လျှင် အကြိမ်ပေါင်းများစွာ ပြန်ခေါ်ရန် သို့မဟုတ် နောက်ဆက်တွဲအီးမေးလ်များ အများအပြားပေးပို့ခြင်းကို ရှောင်ကြဉ်ခြင်းဖြင့် သင်၏ စီမံခန့်ခွဲရေးစွမ်းရည်ကို ပြသနိုင်သည်။
လျှောက်လွှာတင်ပြီးရင် ဘယ်အချိန်ဖုန်းဆက်သင့်လဲ။
အလုပ်လျှောက်လွှာတင်ပြီးလို့ မကြားမိရင်၊ သီတင်းနှစ်ပတ်စာရင်းတွင် အခြားနည်းဖြင့် မဖော်ပြထားပါက အလုပ်ခန့်ထားမန်နေဂျာကို ခေါ်ရန် လုံးဝလက်ခံနိုင်ဖွယ်ရှိသည်။ တစ်စုံတစ်ယောက်က ဖုန်းကို ကောက်ကိုင်လိုက်လျှင် သို့မဟုတ် အသံမေးလ်ကို ချန်ထားရလျှင် မတူညီသော ဗျူဟာတစ်ခု လိုအပ်မည်ဖြစ်သည်။
Starbucks သည် ကောင်းမွန်သော ပထမဆုံးအလုပ်ဖြစ်ပါသလား။
Starbucks သည် သင်၏ပထမဆုံးအလုပ်အတွက် အလွန်ကောင်းမွန်သည်။ဒုတိယအလုပ်အဖြစ်၊ သို့မဟုတ် သင် ကျောင်းသား သို့မဟုတ် မိဘဖြစ်လျှင်။ အဖျော်ယမကာ၊ မစခင်၊ လုပ်ချိန်၊ နှင့် ပြီးနောက် အခမဲ့သောက်ပါ။ အပြောင်းအရွှေ့တိုင်းအတွက် အစားအသောက်တစ်ခု အခမဲ့။ သင့်လျော်သောအကျိုးများ။
ငါ 14 နှစ်တွင် Starbucks တွင်အလုပ်လုပ်နိုင်ပါသလား။
Starbucks က အသက် 14 နှစ်မှာ အလုပ်ခန့်ပါသလား။ - Yes. အသက် 14 နှစ်အောက် အရွယ်မရောက်သေးသူများသည် အလုပ်ပါမစ်နှင့် ကန့်သတ်နာရီများကို လိုက်နာပါက Starbucks တွင် အလုပ်အကိုင်ရရှိနိုင်ပါသည်။
Starbucks barista မည်မျှလုပ်သနည်း။
Starbucks Barista Jobs သည် တစ်နာရီလျှင် မည်မျှပေးရသနည်း။
နှစ်စဉ်လစာ | အလုပ်ချိန် | |
---|---|---|
ဝင်ငွေအများဆုံး | $30,000 | $14 |
75th ရာခိုင်နှုန်း | $26,500 | $13 |
ပျမ်းမျှ | $24,208 | $12 |
25th ရာခိုင်နှုန်း | $20,500 | $10 |
Starbucks သည် များသောအားဖြင့် နေရာကို ငှားရမ်းပါသလား။
Starbucks သည် များသောအားဖြင့် နေရာတွင် ငှားရမ်းပါသလား။ TL;DR သင့်နောက်ခံစစ်ဆေးမှုသည် သန့်ရှင်းနေသရွေ့ သင်ရောက်ရှိနေပါသည်။ AIM သည် ၎င်းတို့နှစ်ဦးလုံး သင့်အား တွေ့ဆုံမေးမြန်းခဲ့သောကြောင့် သင့်အား လိုအပ်သည့် မည်သည့်စတိုးဆိုင်သို့ သွားရန် ဖြစ်နိုင်သည်ကို သတိရပါ။ မေးခွန်း 3 ခု ဖြေဆိုပြီးနောက်တွင် ကျွန်ုပ်အား စာသားအတိုင်း ငှားရမ်းခဲ့သည်။
Starbucks ကို သင်ဘယ်လိုလက်ခံမလဲ။
ပြင်ဆင်ပါ အင်တာဗျူး
အမူအကျင့်အခြေခံ အင်တာဗျူးခြင်းတွင် သင့်ကိုယ်သင် ရင်းနှီးပါ။ အခန်းကဏ္ဍ၏ အရည်အချင်းများကို ထင်ဟပ်စေသော တိကျသော ဥပမာများကို ပြင်ဆင်ပါ။ လည်ပတ်မှုကို စောင့်ကြည့်ပြီး ကျွန်ုပ်တို့၏ထုတ်ကုန်များနှင့် သင့်ကိုယ်သင် ရင်းနှီးစေရန် Starbucks® စတိုးဆိုင်သို့ သွားရောက်ပါ။ ကျွန်ုပ်တို့၏ ဆိုရှယ်မီဒီယာချန်နယ်များ၊ LinkedIn နှင့် Instagram တို့တွင် Starbucks နှင့် ချိတ်ဆက်ပါ။
မဖွင့်ရသေးသော Starbucks ကို သင်မည်သို့လျှောက်ထားသနည်း။
၎င်းတို့တွင် တစ်ခုရှိလျှင် တူညီသောမြို့တွင်းရှိ မည်သည့်စတိုးဆိုင်ကိုမဆို သွားပါ၊ စတိုးဆိုင်သစ်ဖွင့်တော့မည့်သူများအတွက် "နောက်ကြောင်းပြန်ငှားရမ်းခြင်း" ကို လုပ်ဆောင်နေသည်ထက် ပိုများပါသည်။ မေးရုံသာ ဆိုင်မန်နေဂျာနှင့် စကားပြောရန်.
အင်တာဗျူးမှာ ဂျင်းဘောင်းဘီဝတ်လို့ရလား။
ကုမ္ပဏီတစ်ခုအတွက် အင်တာဗျူးဖြေသည့်တိုင် ပေါ့ပေါ့ပါးပါး ၀တ်စားဆင်ယင်မှုပုံစံဖြင့် ဆွဲဆောင်မှုရှိရှိ ၀တ်စားဆင်ယင်ရန် ရည်မှန်းပါ။ … ကုမ္ပဏီကပဲဖြစ်ဖြစ်၊ စုတ်ပြဲနေတဲ့ ဂျင်းဘောင်းဘီလိုမျိုး စုတ်ပြဲနေတဲ့ အဝတ်အစားတွေကို အမြဲဝတ်တာ ရှောင်ကြဉ်သင့်ပါတယ်။ အပြင်အဆင်အများစုတွင် ပရော်ဖက်ရှင်နယ်မဟုတ်ဟု ထင်ရသောကြောင့် Denim နှင့် ဂျင်းဘောင်းဘီကို ရှောင်ကြဉ်သင့်သည်။.
Barista အင်တာဗျူးအတွက် ဘယ်လိုဝတ်ရမလဲ။
သို့သော် အင်တာဗျူးတစ်ခုဖြစ်သောကြောင့် အမြဲတမ်း အကောင်းဆုံးဖြစ်သည်။ တစ်ခုခုကို ၀တ်ဆင်ပါ။. အင်တာဗျူးအတွက် အလုံခြုံဆုံးရွေးချယ်မှုမှာ ၀တ်ဆင်ရမည့်အရာဖြစ်သည်။ ပုံမှန်အဝတ်အစားတွေနဲ့ အပေါ်ထပ်ကို ကျော်ဖို့ မလိုအပ်ပေမယ့် ပိုတရားဝင်တဲ့ ၀တ်စုံကို ဝတ်ဆင်ခြင်းက သင့်ကို အကျိုးပြုပါလိမ့်မယ်။
ကျွန်ုပ်၏ Starbucks အင်တာဗျူးတွင် ကျွန်ုပ်ဘာယူသင့်သနည်း။
အကယ်၍ သင်သည် Starbucks တွင် တာဝန်ထမ်းဆောင်ရန် အင်တာဗျူးလုပ်နေပါက၊ သင်သည် သင့်အသွင်အပြင်နှင့် ထိုပတ်ဝန်းကျင်ကို အတုယူသင့်သည်။ လုပ်ငန်းကို ပေါ့ပေါ့ပါးပါး အသွင်အပြင်ကို ခံယူပါ။. ၀တ်စုံနဲ့ လည်စည်း ဒါမှမဟုတ် ၀တ်စုံနဲ့ ဒေါက်ဖိနပ်အစား ကာကီနဲ့ ကြယ်သီးအောက်ကို ၀တ်ပါ။
လျှောက်လွှာတင်ပြီးနောက် အလုပ်ရှင်ကို ဖုန်းခေါ်သင့်ပါသလား။
“ကိုယ်စားလှယ်လောင်းတွေ လုပ်ရမယ်။ ၎င်းတို့၏ cover letter နှင့် ကိုယ်ရေးအကျဉ်းကို တင်ပြပြီးနောက် 48-72 နာရီအတွင်း ဆက်လက်လုပ်ဆောင်ပါ။. … “မင်းဖုန်းဆက်တာ အရမ်းမြန်ရင် အလုပ်ခန့်ထားတဲ့ မန်နေဂျာတွေက မင်းရဲ့ကိုယ်ရေးရာဇဝင်ကို ပြန်သုံးသပ်ပြီး အင်တာဗျူးအတွက် ရွေးချယ်ခံရရင် ဖုန်းပြန်ဆက်မယ်လို့ ပြောလိမ့်မယ်။ ဖုန်းခေါ်တာ နောက်ကျရင် ရာထူးက ပြီးသွားပြီလို့ သူတို့က ပြောနိုင်တယ်။
အလုပ်ကနေပြန်ကြားဖို့ ဘယ်လောက်ကြာကြာစောင့်ရမလဲ။
စည်းကမ်းအတိုင်း စောင့်ရန် အကြံပြုထားသည်။ ၁ ရက်မှ ၂ ရက်မတိုင်ခင် နောက်လိုက်။ သင့်အင်တာဗျူးသူထံမှ ပြန်လည်ဖြေကြားခြင်းမပြုမီ ရက်သတ္တပတ်အနည်းငယ်စောင့်ရခြင်းသည် မဆန်းပါ။ မကြာခဏ ဖုန်းခေါ်ဆိုခြင်းသည် သင့်ကို ချို့တဲ့ပုံပေါက်စေပြီး ထိန်းသိမ်းမှု မြင့်မားစေသည်။
အက်ပလီကေးရှင်းကို သင်မည်ကဲ့သို့ ယဉ်ကျေးစွာ လိုက်နာပါသနည်း။
နောက်ဆက်တွဲရေးပါ။ အလုပ်ခန့်သူမန်နေဂျာထံ တိုက်ရိုက်အီးမေးလ်ပို့ပါ။
အသုံး ရှင်းရှင်းလင်းလင်း ဘာသာရပ်လိုင်းတစ်ခု၊ ဥပမာ- [ရာထူးခေါင်းစဉ်] အတွက် အလုပ်လျှောက်လွှာကို လိုက်နာခြင်း။ သင့်သတင်းစကားတွင် ယဉ်ကျေးပြီး နှိမ့်ချမှုရှိပါ။ သင်စိတ်ဝင်စားသေးသည်ဟု ပြောကာ သင် အဘယ်ကြောင့် ပြီးပြည့်စုံနေသနည်းဟု ထပ်လောင်းပြောဆိုပါ။ ကိုယ်ရေးရာဇဝင် နောက်ဆက်တွဲ အီးမေးလ်ကို အတိုချုံးထားပါ။
မင်းရဲ့လျှောက်လွှာအခြေအနေနဲ့ ပတ်သက်ပြီး ယဉ်ကျေးစွာ ဘယ်လိုမေးမလဲ။
[အလုပ်ခန့်သူ သို့မဟုတ် ငှားရမ်းခြင်းမန်နေဂျာ]၊ [ရာထူးအမည်] ၏ ရာထူးကို နောက်ဆက်တွဲအနေဖြင့်၊ သင်၏ အလုပ်ခန့်ထားမှု ဆုံးဖြတ်ချက်၏ တိုးတက်မှုနှင့် အလုပ်လျှောက်လွှာ၏ အခြေအနေကို ကျွန်ုပ် မေးမြန်းလိုပါသည်။ မင်းရဲ့ ကုမ္ပဏီနဲ့ အလုပ်တွဲလုပ်ဖို့ အရမ်းစိတ်အားထက်သန်တယ်။ သင်၏အချိန်နှင့် ထည့်သွင်းစဉ်းစားမှုအတွက် ကျေးဇူးတင်ရှိပြီး မကြာမီ သင့်ထံမှ ပြန်လည်ဖြေကြားရန် မျှော်လင့်ပါသည်။
အက်ပလီကေးရှင်း အပ်ဒိတ်တစ်ခုအတွက် ယဉ်ကျေးစွာ မည်သို့တောင်းဆိုသနည်း။
ကိုယ့်အလုပ်လျှောက်လွှာမှာ check-in လုပ်ချင်တာ။ ငါ့ဆီက တခြားလိုအပ်တာရှိရင်၊ အားမနာပါနဲ့! ၎င်းသည် အခြေခံအားဖြင့် "မင်္ဂလာပါ၊ ကျွန်ုပ်ကို သတိပြုမိစေရန်နှင့် ကျွန်ုပ်အား အကျိုးရှိစေမည့် အပ်ဒိတ်တစ်ခု ပေးဆောင်ရန် ကြိုးစားနေသော်လည်း အမှန်တကယ် စိတ်ဝင်စားဖွယ်ပြောစရာမရှိပါ။"
အလုပ်ခန့်ထားရေးမန်နေဂျာကို တိုက်ရိုက်ဆက်သွယ်ရန် အဆင်ပြေပါသလား။
ထိုမန်နေဂျာသည် သင်နှင့်တိုက်ရိုက်အင်တာဗျူးလုပ်ပါက အလုပ်ခန့်မန်နေဂျာကိုသာ ဆက်သွယ်ပါ။. အကယ်၍ သင်သည် ဝန်ထမ်းကုမ္ပဏီတစ်ခုတွင် သို့မဟုတ် အခြားရာထူးတစ်ခု၌ တစ်စုံတစ်ဦးနှင့် တွေ့ဆုံမေးမြန်းပါက ကုမ္ပဏီတစ်ခုရှိ အလုပ်ခန့်မန်နေဂျာထံ ဆက်သွယ်ရန် မသင့်လျော်ပါ။ ဝန်ထမ်းကုမ္ပဏီတစ်ခုမှာ အလုပ်လုပ်ဖို့ ကြိုးစားရင် နောက်ပြန်ဆုတ်သွားနိုင်ပါတယ်။