သင်သည် အများဆုံး accrual limit ကို မရောက်ရှိမချင်း လစာပေးကာလတစ်ခုစီကို အားလပ်ရက် တိုးမြှင့်ပေးသည်။ အောက်ဖော်ပြပါအတိုင်း။ အားလပ်ရက်များသည် တစ်နှစ်ထက်တစ်နှစ် တိုးလာတတ်သည်။ Starbucks နှင့် ခွဲထွက်ခြင်းအပေါ် ပေးဆောင်ပါသည်။. … သင်ရရှိသည့်ပမာဏ သို့မဟုတ် တိုးလာမှုသည် Starbucks တွင် သင်မည်မျှကြာကြာနေခဲ့သည့်အပေါ် မူတည်ပါသည်။
Starbucks က ဘယ်နှစ်ရက် နေမကောင်းဖြစ်တာလဲ။ 2018 ခုနှစ် ဇန်နဝါရီလတွင် Starbucks သည် အလုပ်ချိန်နာရီ 30 တိုင်း ဝန်ထမ်းများအား ဖျားနာခွင့် တစ်နာရီ ထုတ်ပေးသည့် နိုင်ငံတစ်ဝှမ်း မူဝါဒကို ချမှတ်ခဲ့သည်။ အဲဒါ အကြမ်းဖျင်းနဲ့ ညီမျှတယ်။ တစ်နှစ်လျှင် ခုနစ်ရက် သို့မဟုတ် ရှစ်ရက် အချိန်ပြည့်ဝန်ထမ်းအတွက်
Starbucks မှာ အားလပ်ရက် ဘယ်နှစ်ရက် ရလဲ။
Starbucks ၏ PTO နှင့် အားလပ်ရက်မူဝါဒကို ပုံမှန်အားဖြင့် ပေးပါသည်။ တစ်နှစ်လျှင် 0-10 ရက်ပိတ်သည်။.
Starbucks မှ ပျက်ကွက်မှု မည်မျှကြာကြာ ခံနိုင်မည်နည်း။
လွန်ခဲ့သည့်အပတ်က Starbucks သည် ဝန်ထမ်းများအား ခွင့်ယူနေစဉ် အကျိုးခံစားခွင့်များ ရရှိစေမည့် ပျက်ကွက်ခွင့်မူဝါဒအသစ်ကို ထုတ်ပြန်ကြေညာခဲ့သည်။ ရက်ပေါင်း 120 အထိ လစာမရသော ခွင့်ရက်။
Starbucks တွင် Loa က ဘာကိုဆိုလိုသနည်း။
မရှိခြင်း၏ခွင့် တစ်လအထိသာဖြစ်သည်။ ဒါကြောင့် ဒီလိုမျိုး ဆုံးဖြတ်ချက်က မင်းအတွက်ပဲလေ။
Starbucks တွင် ပျက်ကွက်အရေအတွက်မည်မျှခွင့်ပြုထားသနည်း။
7 နေမကောင်းရက်ပေါင်း. သင်အဲဒီမှာ အကြာကြီးအလုပ်လုပ်မပြီးမချင်း "PTO" သို့မဟုတ် "အားလပ်ရက်" ကို မရပါ။
Starbucks တွင် အားလပ်ရက်များကို သင်မည်ကဲ့သို့ တောင်းဆိုသနည်း။
အဖွဲ့အလုပ်များသို့သွားပါ၊ ဘယ်ဘက်အပေါ်ဆုံးရှိ စာကြောင်းသုံးကြောင်းကို နှိပ်ပါ (၎င်းသည် sidebar menu တစ်ခုပေါ်လာပါမည်)၊ My Time Off ကိုနှိပ်ပါ။ပြီးရင် Request Time Off ဆိုတဲ့ ဘယ်ဘက်အပေါ်နားက အစိမ်းရောင်ခလုတ်ကို နှိပ်လိုက်ပါ။ နေ့ရက်များနှင့် သက်ဆိုင်ပါက မှတ်ချက်ရေးပါ ပြီးသွားပါပြီ။
အကျိုးကျေးဇူးများရရှိရန် Starbucks တွင် သင်မည်မျှကြာကြာ အလုပ်လုပ်ရမည်နည်း။
အချိန်ပြည့် * ပါတနာများသည် လ၏ပထမနေ့တွင် အကျိုးခံစားခွင့်များအတွက် အကျုံးဝင်ပါသည်။ အလုပ်အကိုင် 60 ပြီးနောက်. Baristas နှင့် ကော်ဖီဆိုင်ဖွင့်သူများ အပါအဝင် နာရီအလိုက် လက်လီလုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်များသည် အနည်းဆုံး နာရီ 240 ကို သုံးလဆက်တိုက် ပေးဆောင်ပြီးနောက် အကျိုးခံစားခွင့်များ အကျုံးဝင်ပါသည်။
Starbucks သည် တနင်္ဂနွေနေ့များတွင် အချိန်တစ်ဝက်ပေးချေပါသလား။
မင်းအချိန်မရဘူး တနင်္ဂနွေများတွင် အလုပ်လုပ်ရန်တစ်ဝက်၊ အဓိကအားလပ်ရက်များသာဖြစ်သည်။
Starbucks မှာ အနားယူလို့ရလား။
အားလပ်ချိန်နှင့် နေ့လယ်စာများကို ၂ နာရီတစ်ကြိမ် ပေးသည်။ 2 နာရီ အလုပ်လုပ်ရင် မျှော်လင့်နိုင်ပါတယ်။ ၁၀ မိနစ်လောက် အနားယူပါ။မိနစ် 30 နေ့လယ်စာနှင့်သင်၏နောက်ဆုံး 10 မိနစ်အနားယူ။ Starbucks သည် ၎င်းတို့၏ဝန်ထမ်းများအား 10 မိနစ်အားလပ်ချိန်နှင့် 30 မိနစ်နေ့လည်စာများပေးသည်။ ဟုတ်တယ်၊ အချိန်ပိုင်းအတွက် ၁၀ မိနစ်နားချိန် ဒါမှမဟုတ် ပုံမှန်အားဖြင့် အချိန်ပြည့်အတွက် မိနစ် ၃၀ အနားယူပါ။
Starbucks သည် ကာလတိုမသန်စွမ်းမှုကို ပေးဆောင်ပါသလား။
အက်ိဳးေက်းဇူးမ်ား အရည်အချင်းပြည့်မီသော ပါတနာများသည် ကာလတို မသန်စွမ်းမှုအတွက် အလိုအလျောက် အကျုံးဝင်ပါသည်။ ကုန်ကျစရိတ်ကို Starbucks မှပေးဆောင်ပါသည်။ ယာယီမသန်စွမ်းမှုအာမခံသည် သင်၏ပျမ်းမျှအပတ်စဉ်၀င်ငွေ၏ 66-2/3% ကို 26 ပတ်အထိ အစားထိုးသည်။
Starbucks မှာ DF ဆိုတာ ဘာကို ဆိုလိုတာလဲ။
အဆီမပါသောနို့. N (နို့ဘူးထဲမှာ) Soy Milk။ ၎ (နို့ဘူး) အုန်းနို့။
Starbucks နာမကျန်းဖြစ်ချိန် သက်တမ်းတိုးခြင်းဆိုသည်မှာ အဘယ်နည်း။
ထိုနှစ်ပတ်ကို ဖျားနာသောလစာ၊ အားလပ်ရက်လုပ်ခ သို့မဟုတ် ကိုယ်ရေးကိုယ်တာအားလပ်ချိန်များဖြင့် ဖြည့်စွက်နိုင်သည်။ အလုပ်ချိန် နာရီ 30 တိုင်းအတွက် အခကြေးငွေ ဖျားနာချိန် တစ်နာရီ, CNBC အစီရင်ခံစာ). ဝန်ထမ်းများသည် အလုပ်ပြန်မလုပ်နိုင်သေးပါက၊ "အပိုလစာအစားထိုး" ကို 26 ပတ်အထိ ပြုလုပ်နိုင်ပါသည်။
Starbucks မှာ ရည်းစားဟောင်းက ဘာကိုဆိုလိုတာလဲ။
Decaf (သင်၏အရက်သည် decaf မဟုတ်ပါက၊ ဤအဆင့်ကိုကျော်သွားပါ) Iced သို့မဟုတ် Hot. အရွယ်အစား (Short- hot only, Tall, Grande, Venti, Trenta- cold only) ရိုက်ချက်များ (ဥပမာ- espresso ဆံပင်ရွှေရောင်၊ ရှည်လျားသော၊ doppio သို့မဟုတ်သင် ကျော်သွားနိုင်ပါတယ်) Syrup (vanilla၊ hazelnut၊ white mocha သို့မဟုတ် သင်ကျော်သွားနိုင်ပါတယ်)
Starbucks မှာ နေမကောင်းဖြစ်ရင် ဘယ်နှစ်ခါခေါ်နိုင်မလဲ။
ပါတနာများအားလုံးသည် ဖျားနာချိန်တိုးလာရန် အရည်အချင်းပြည့်မီပါသည်။ မင်းတိုးလာတယ်။ နာရီ 1 တိုင်းအတွက် ဖျားနာချိန် ၁ နာရီ၊ တိုးလာသည်နှင့်တပြိုင်နက် ၎င်းကိုသင်အသုံးပြုနိုင်ပါသည်။ ဖျားနာချိန် တိုးမြင့်မှု မရှိပါ။ သို့သော် တစ်နှစ်ထက်တစ်နှစ် ဖျားနာချိန် စုစုပေါင်း နာရီပေါင်း 520 ကျော် (ဇန်နဝါရီ 1 ရက်မှ ဒီဇင်ဘာ 31 ရက်) အထိသာ သယ်ဆောင်နိုင်သည်။
Starbucks တွင် ကျွန်ုပ်၏ရရှိနိုင်မှုကို မည်သို့ပြောင်းလဲနိုင်မည်နည်း။
ရရှိနိုင်မှုဦးစားပေးကို တည်းဖြတ်ခြင်း။
- သင့်အမည်ပေါ်တွင် မြှားတင်ပြီး My Availability ကို ရွေးပါ။
- သင်အပ်ဒိတ်လုပ်လိုသော ဦးစားပေးကို ရှာရန် ပြက္ခဒိန်ကို အသုံးပြုပါ။
- သင်အပ်ဒိတ်လုပ်လိုသော စိတ်ကြိုက်ရွေးချယ်မှုအပေါ်တွင် သင့်ညွှန်ပြချက်ကို ရွှေ့ကာ တည်းဖြတ်မည်ကို နှိပ်ပါ။
- လိုအပ်သောအပြောင်းအလဲများပြုလုပ်ပါ။
- ပြီးသွားရင်တော့ Save ကိုနှိပ်ပါ။
အားလပ်ရက်တွေမှာ Starbucks မှာ အလုပ်လုပ်ရမှာလား။
Starbucks သည် နှစ်သစ်ကူးနေ့ကို Martin Luther King Jr. နေ့၊ အောက်မေ့ဖွယ်နေ့၊ လွတ်လပ်ရေးနေ့၊ အလုပ်သမားနေ့၊ ကျေးဇူးတော်နေ့နှင့် ခရစ္စမတ်နေ့. လက်လီနာရီအလိုက် လုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်များသည် အဆိုပါအားလပ်ရက်များတွင် အလုပ်လုပ်သော မည်သည့်နာရီများအတွက်မဆို ၎င်းတို့၏ အခြေခံနာရီအလိုက် လစာနှုန်းထား၏ 1½ ဆ ပေးချေသည်။
Starbucks မှာ ကျန်းမာရေးအာမခံကို ဘယ်လိုရနိုင်မလဲ။
သင်သည် အကျိုးခံစားခွင့်များအတွက် အရည်အချင်းပြည့်မီပြီးသည်နှင့်၊ စာရင်းသွင်းကိရိယာအစုံကို သင့်အိမ်လိပ်စာသို့ ပေးပို့ပါသည်။ ထို့နောက် အကျိုးခံစားခွင့် အချက်အလက်များကို ဖတ်ရှုပြီး စာရင်းသွင်းရန် နှစ်ပတ်ခန့် အချိန်ယူရသည်။ mysbuxben.com တွင် အွန်လိုင်း သို့မဟုတ် Starbucks Benefits Center ကိုယ်စားလှယ်နှင့် စကားပြောခြင်းဖြင့်။
Starbucks က ကျန်းမာရေးအာမခံ ပေးပါသလား။
ကျန်းမာရေးလွှမ်းခြုံမှု
Starbucks သည် ပါတနာများကို ရွေးချယ်ခွင့်ပေးထားသည်။ လွှမ်းခြုံအဆင့်များစွာ ဆေးဘက်ဆိုင်ရာ၊ သွားနှင့်ခံတွင်းဆိုင်ရာနှင့် အမြင်အာရုံအစီအစဉ်များအပြင် ကျန်းမာရေးစောင့်ရှောက်မှုနှင့် မှီခိုနေသောစောင့်ရှောက်မှုအတွက် ပြန်ပေးငွေစာရင်းများ၊ အသက်အာမခံ၊ မသန်စွမ်းမှုနှင့် မတော်တဆမှုဆိုင်ရာ အကျုံးဝင်သည်။
Starbucks ဝန်ထမ်းများသည် ကျန်းမာရေးအာမခံအတွက် မည်မျှပေးချေသနည်း။
ကျွန်ုပ်တို့သည် လွှမ်းခြုံမှုအဆင့်နှင့် အာမခံဝန်ဆောင်မှုပေးသူ ရွေးချယ်စရာများစွာကို ပေးဆောင်ပါသည်။ သတ်မှတ်ချက်ပြည့်မီသော ပါတနာများသည် ပါတနာ-သီးသန့် ငွေရောင်လွှမ်းခြုံမှုအတွက် ဝယ်ယူနိုင်ပါသည်။ လစာတစ်ခုလျှင် $42 - အခြားလက်လီရောင်းချသည့်ကုမ္ပဏီများရှိ ပျမ်းမျှလစာနှုန်းထားသည် တစ်နာရီစာဝန်ထမ်းများအတွက် $79 ဖြစ်သည်။
Starbucks ဝန်ထမ်းများသည် မည်သည့်နေ့များတွင် တစ်နှစ်ခွဲ အချိန်ရသနည်း။
Starbucks က စောင့်ကြည့်လေ့လာသည်။ နှစ်သစ်ကူးနေ့၊ Martin Luther King Jr. နေ့၊ အောက်မေ့ဖွယ်နေ့၊ လွတ်လပ်ရေးနေ့၊ အလုပ်သမားနေ့၊ ကျေးဇူးတော်နေ့နှင့် ခရစ္စမတ်နေ့. လက်လီနာရီအလိုက် လုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်များသည် အဆိုပါအားလပ်ရက်များတွင် အလုပ်လုပ်သော မည်သည့်နာရီများအတွက်မဆို ၎င်းတို့၏ အခြေခံနာရီအလိုက် လစာနှုန်းထား၏ 1½ ဆ ပေးချေသည်။
အားလပ်ရက်ဆိုတာ ဘယ်နှနာရီခွဲလဲ။
တနင်္ဂနွေနှင့် အောက်ပါရုံးပိတ်ရက်များတွင် အလုပ်လုပ်ရန်အတွက် ဝန်ထမ်းများအား အချိန်တစ်ဝက်ခွဲပေးရန် ပုဂ္ဂလိကအလုပ်ရှင်များ လိုအပ်သည်-
- နှစ်သစ်၏နေ့ရက်။
- အောက်မေ့ဖွယ်နေ့။
- လွတ်လပ်ရေးနေ့။
- အောင်ပွဲခံနေ့။
- အလုပ်သမားနေ့။
- ကိုလံဘတ်နေ့။
- စစ်ပြန်များနေ့။
- ကျေးဇူးတော်နေ့။
Starbucks အချိန်ပိုရှိပါသလား။
Starbucks ဝန်ထမ်းများသည် ၎င်းတို့၏ စီစဉ်ထားသည့် အပြောင်းအရွှေ့မတိုင်မီနှင့် အပြီးတွင် အဆိုင်းနှစ်ဆနှင့် အပိုဆောင်းအချိန်ပေးရန် လိုအပ်သည်။ အထက်တန်းစီမံခန့်ခွဲမှုရာထူးအချို့မှလွဲ၍ အမြန်စားနပ်ရိက္ခာကွင်းဆက်သည် ပေးဆောင်ရမည်ဖြစ်သည်။ တစ်ပတ်လျှင် နာရီလေးဆယ်ထက်ပိုသော အလုပ်သမားများအား အချိန်ပိုပေးသည်။.