Ger hûn li ser meaşê dipirsin, peyva "tezmînatê" bikar bînin ji bilî "pere û ji bo hejmareke taybetî bipirsin. Di heman demê de, heke hûn dixwazin li ser hevsengiya kar-jiyanê fêr bibin, dibe ku bikêrhatîtir be ku hûn di warê "çanda nivîsgehê" de nêzî mijarê bibin.
Ma hûn ji hevalên xwe re dibêjin ka hûn çiqas qezenc dikin? Dahata eşkere bike eger hatina we bi dahata navîn a koma hevtayên we re (pîşesazî, ast, ezmûn) heya + 15% zêdetir e.. Ger hûn bêtir çêdikin, wê hingê belkî çêtirîn e ku hûn bi gelemperî eşkere nekin û neaxivin. Dahatek di binê 115% ya dahata navîn a koma weya hevalan de baş e.
Hûn pêşniyara mûçeyê çawa nîqaş dikin?
Li vir heşt serişte hene ku meriv çawa li ser mûçeyê danûstendinê dike ku dikare ji we re bibe alîkar ku hûn bi taktîkî û bi xwebawerî tiştê ku hûn dixwazin bipirsin.
- DO xwe bi meylên mûçeyên pîşesaziyê re nas bikin. ...
- Di avakirina doza xwe de têk neçin. ...
- Rastiyê dirêj nekin. ...
- DO di feyde û feydeyan de faktor bikin. ...
- NE BIKE. ...
- DO zanibin kengê wê biqewirînin.
Hûn çawa bi nermî drav dipirsin?
Bi têlefonê ji xerîdaran drav dipirsin
- Bawer bikin ku hûn bi kesê rast re dipeyivin.
- Xwe bide nasîn.
- Nêrînek baş ji tiştê ku hûn dixwazin hebe.
- Rasterast bigihêje xalê.
- Bi aramî û zelal biaxivin.
- Nehêlin ku hestan ji we re çêtir bibin.
- Di dawiya bangê de her tiştî kurt bikin.
Ma bêaqil e ku meriv di hevpeyivînekê de li ser heqdestê bipirse?
Ji hêla hevpeyivîna duyemîn ve, bi gelemperî tê pejirandin ku meriv li ser tezmînatê bipirse, lê takt girîng e. Beriya ku hûn rêjeya meaşê bipirsin, eleqeya xwe bi kar û hêza ku hûn jê re bînin diyar bikin. Kardêr xwe pê ewle bikin ku hûn ji heqê mûçeyê wêdetir li wir in.
Çima divê em mûçe nepirsin?
Dahata me agahdariya kesane ye ku em mafdar in ku di derheqê wan de sergirtî û nepenî bin. Çawa ku negunca ye ku meriv dahata yê din bixwaze, wusa ye nebaş ku li ser hatina xwe bipeyivin û agahdariya gelemperî bidin.
Ma meriv bi hevalan re li ser meaş biaxive bêaqil e?
Ew meraqek xwezayî ye, lê pisporên kariyerê vê yekê dibêjin guftûgokirina mûçeyê bi hevkaran re dikare ji feydeyê zêdetir zirarê bike. Di rastiyê de, her çend pargîdanî vekirîtir û durusttir dijîn, çêtir e ku hûn şefafiyeta pargîdanî bi destûr neyên tevlihev kirin ku meriv bi hevkarên xwe re li ser mûçeyên karmendan bi cavalerî sohbet bike.
Ma hûn çima heqê xwe nabêjin?
Pirsgirêkên ku ji eşkerekirina ka hûn çiqas qezenc dikin gelek in. Pêşîn, kesên ku hatina we dizanin dest pê dikin ku we bi dahata we re têkildar bikin, mîna ku hûn dravê ku hûn qezenc dikin bin. ... Duyemîn, gel dê dest pê bikin ku ji bo we biryarên drav bidin. Dê ji we were hêvî kirin ku hûn ji bo tiştên ku we qet niyeta wan nedaye bidin bidin.
Hûn çawa bersivê didin pêşniyarek mûçeyek kêm?
Li vir navnîşek gavan heye ku meriv çawa bersivê dide pêşniyarek mûçeyek kêm:
- Dem bipirsin. …
- Meaşê weya herî kêm a pejirandî fêm bikin. …
- Lêkolînê bikin. …
- Planek çêbikin. …
- Muzakereyan pratîk bikin. …
- Coş nîşan bidin. …
- Ji bo nirxandinên performansa destpêkê muzakere bikin. …
- Li ser jêhatîbûn û pisporiya xwe bisekinin.
Ma hûn dikarin bi danûstandina mûçeyê pêşniyarek kar winda bikin?
Hûn hema hema li hemî dewletan karmendek dilxwaz in, û pargîdanî ne berpirsiyariyek qanûnî ye ku we bigire. Bi piranî, erê, hûn dikarin bi muzakereya meaşê ji bo pêşniyara xwe pêşniyarek kar winda bikin. Ev e ji ber ku hema hema li hemî dewletan, hûn karmendek dilxwaz in, û pargîdanî ne berpirsiyariyek qanûnî ye ku we bigire.
Divê ez çi bibêjim dema danûstandina mûçeyê?
11 Peyv û Gotinên Ku Di Danûstandinên Meaşê de Bikaranîn
- "Ez ji derfeta ku em bi hev re bixebitin kêfxweş im." ...
- “Li ser bingeha lêkolîna min…”…
- "Bazar"…
- "Giranî"…
- "Karmendên bi heman rengî"…
- "Ma ew hejmar bi tevahî maqûl e?" ...
- "Ez ê rehettir bibim ger…"…
- "Heke hûn dikarin wiya bikin, ez li ser sifrê me."
Meriv çawa bi xweş ji yekî re dibêje ku ew deyndarê we ye?
Dema ku deynê yekî ji we re bînin bîra xwe, dilpak bin û her gav zimanek nerm bikar bînin. (tewra difikirî ku hûn bi rastî tenê drav dixwazin). Tenê bipirsin gelo ew deynê xwe ji bîr dikin û kengê dikarin wê vegerînin. Mînakek baş bi vî rengî xuya dike, "Hey, tê bîra te ku min meha borî pereyê te kêm kir?
Meriv çawa bi nivîsê pere dipirse?
8 Gavên Rasterast Ku Ji Mêrik Bi Tekstê Pere Bipirsin
- 1 Berê xwe bidin ka çima hûn dipirsin.
- 2 Diyar bike ka çiqas pere ji te re lazim e.
- 3 Ji wan re bêje dema ku hûn pere hewce ne.
- 4 Pêşniyar bikin ka meriv çawa drav ji we re bişîne.
- 5 Bala xwe bidinê kengê hûn ê bidin wan.
- 6 Heger tu pereyek mezin dixwazî wê bi nivîskî binivîse.
Ma jêhatî ye ku meriv li ser meaşê bipirse?
Pirskirina meaş ne hovane ye! Mafê we heye ku hûn li ser meaşê karekî ku hûn jê re eleqedar in pirsan bipirsin heke hûn difikirin ku hûn bêtir heq dikin muzakere bikin. Heke hûn nebawer in ku meriv wê çawa biçe, xem neke.
Baş e ku meriv li ser meaşê ji peywirdar bipirse?
Ma baş e ku meriv li ser meaşê karekî ji karkerek bipirse berî ku serî lê bide? BA. Berî ku hûn serî lê bidin, hûn dikarin bê guman ji peykerek xezeba mûçeya karekî bipirsin. Dema ku hûn vê pirsê dipirsin, hûn bi rastî xêrhatinek peyda dikin ku wextê her kesî xilas dikin - ya we, ya wan û ya tîmê kirêdar.
Çima meaş nehênî ye?
Lê çima mûçeyan nehênî dikin? Ji ber ku mirov ê tu carî ji tiştê ku na distînin têr nebin girîng e ku rêxistin çawa hewl dide ku pîvanek mûçeya objektîf ku ji hêla lêkolînek pîşesaziyê ya salane ve hatî galvanîzekirin bidomîne.
Dema ku hevkar li ser meaşê we dipirse?
1. Bi xwe re zelal bin hevkar. Dema ku dest bi danûstendinek di derbarê meaşê de dike, Salemi dibêje girîng e ku hûn kesê din zanibin ku hûn amade ne ku di derheqê ku hûn çiqasî jî didin de zelal bin. "Bizanin ku heke hûn ji wan dipirsin ku meaşê xwe eşkere bikin, wê hingê hûn hewce ne ku ya xwe jî eşkere bikin," ew dibêje.
Divê karmend li ser mûçeyê biaxivin?
Ew Qanûna Têkiliyên Karê Neteweyî mafên xebatkarên we diparêze ku hûn şert û mercên kar wekî mûçe, demjimêrên kar, ewlehî û hwd nîqaş bikin. Bi kurtî, NLRB alîgirê şefafiyetê ye: Disîplînkirin an derxistina karmendan ji bo nîqaşkirina mûçeyê li ser kar neqanûnî ye.
Ma heqê xwestinê xirab e?
Pirs Ne Rude ye
Hûn dizanin kîjan pargîdanî çêtirîn dide. Hûn dikarin mûçeyên mîna yên hevalên xwe muzakere bikin. We tiştek winda nekir. Kesek din dizane ku hûn çiqas qezenc dikin û dibe ku we dadbar bike.
Ma guncaw e ku meriv meaşê xwe ji kesekî bipirse?
Qedexeya California qedexe dike ku kardêrên taybet û gelemperî li dîroka mûçeya berendamek bigerin. … Her weha qanûn ji kardêran re ferz dike ku heke serlêder wê daxwaz bikin, agahdariya pîvana mûçeyê bidin.
Pirskirina meaşê xerab e?
Ger hûn tenê amade ne ku kar bigrin ger ew hewcedariyên mûçeyên taybetî bicîh bîne, ji bo agahdariya mûçeyê pêşî bipirsin. Awayê ku hûn di derbarê meaşê de dipirsin dikare cûdahiyek mezin li awayê ku pargîdanî pirsa we fam dike, bike. … Ger ew bipirsin ka hûn di meaş de li çi digerin, rastgo bin.
Ma baş e ku meriv li ser meaşê heyî derewan bike?
Coach Career Muse, Theresa Merrill, şîret dike mirov li ser mûçeya xwe ya niha an berê rastgo bin. Di hevpeyivînekê de an li ser serîlêdanê de tiştek di derbarê dîroka xebata xwe de nerastkirî ye, û ji ber vê yekê nayê pêşniyar kirin.
Ma xirab e ku meriv heqê xwe bêje?
Demek ji hêla teknîkî ve ne neqanûnî ye ku meriv meaşê xwe nîqaş bike, ev axaftin dikare zirarê bide hawîrdora cîhê kar û we bi kardêrê we re bikeve tengasiyê. Çend rewş hene ku dibe ku meriv li ser meaşê xwe biaxive, lê divê hûn wan bi nazikî mijûl bikin da ku ew li we paşde nekevin.
Ma divê hûn qala meaşê xwe bikin?
Erê, qanûnî ye ku hûn mûçeya xwe bi hevkaran re nîqaş bikin.
Ew dibêjin ku kardêr dijîn da ku karkeran li ser drav nepeyivin da ku ew bidomînin kêmtir drav bidin wan. … Ev qanûn kardêrên sektora taybet ji afirandina polîtîkayên ku nîqaşên mûçeyan qedexe dikin sînordar dike.