米国のファーストフード従業員の時給の中央値は $8.26、PayScaleによると、多くの目的は、複数の仕事をしたり、公的支援に頼ったりすることで満たされています。 …Chik-fil-Aのスポークスマンは、メイソンの17時間あたり18ドルからXNUMXドルの賃金フロアが彼の呼びかけであり、会社の呼びかけではないと述べた。
Chick-Fil-A は毎週支払いますか? 従業員の給与は店舗ごとに異なり、その店舗で採用されている方針も異なるため、支払い期間についての答えはまだ明確ではありません。 この連鎖について言えば、 毎週と隔週の両方で支払います.
Chick-Fil-Aは14歳で雇いますか?
Chick-Fil-Aに応募するには 14歳以上である必要があります (場所は異なる場合があります)。
チックフィレイシフトはどのくらいですか?
シフト勤務時間
典型的なシフトは 8時間に10。 朝のシフトは午前6時から午後2時30分までの範囲です。 夕方のシフトは午後7時から午前7時までの範囲です。 正社員の最低労働時間は週40時間です。
チックフィレイは良い仕事ですか?
これは 素晴らしい仕事 しかし、ペースは非常に速いです(これは従業員の燃え尽き症候群につながる可能性があります)。 同僚はここで働くことを楽しくしましたが、スケジュールは仕事と生活のバランスの余地をほとんど残していませんでした。 すべてではないにしても一部の顧客は非常に失礼です(おそらく会社の背後にある評判のため)。
Chick-Fil-Aの支払い期間とは何ですか?
Chick-Fil-Aは、隔週の給与スケジュールでスタッフに支払います 二週ごとに、木曜日に直接預金。 ただし、一部の店舗では週給で支払う場合があります。
Chick-Fil-Aの仕事に就くのは難しいですか?
いいえ、面接は非常に基本的です。 若い人たちにとっては初めてのインタビューです。 採用プロセスは非常に競争が激しいですが、彼らは頻繁にそして大きなグループで採用します。
Chick-Fil-Aは15歳で雇いますか?
ほとんどの場所で16歳の労働者が雇用されています。チックフィレイは15歳で雇用されていますか? - はい。 適切な許可と資格があれば、15歳の子供はチックフィレイで働くことができます。
チックフィレイに就職するのは難しいですか?
採用プロセスは非常に競争が激しい、しかし彼らは頻繁にそして大きなグループで雇います。
仕事は15歳で雇いますか?
はい、14歳と 15歳は合法的に働くことができます。 ただし、18代の若者として、仕事に関してできることとできないことについて、最も多くの規制があります。 手始めに、あなたが働くことができる時間数は限られています。 学校の週にXNUMX時間を超えて働くことはできません。
Chick-fil-Aはユニフォームを提供しますか?
いいえ、あなたは黒を着ています、いいえ-ジーンズパンツと彼らはあなたにシャツを供給します。 複数必要な場合。 そして、あなたが帽子が欲しいなら。
チックフィレイは残業しますか?
Chick-fil-Aの従業員は 多くの場合、シフトをXNUMX倍にし、前に追加の時間を必要とします そして彼らの予定されたシフトの後。 …一部の上級管理職を除いて、ファーストフードチェーンは週にXNUMX時間以上働く労働者に残業代を支払わなければなりません。
Chick-fil-Aは柔軟ですか?
スケジュールの柔軟性
チックフィレイ-フランチャイジー(「オペレーター」)は、人々が忙しく、スケジュールが複雑になる可能性があり、人生が起こることを知っています-それが彼らが チームメンバーのシフトのスケジュールに関しては、柔軟性を提供するよう努めます.
チックフィレイのドレスコードとは何ですか?
すべてのユニフォームアイテム(含む ベルト、アウターウェア、キャップ)Chick-fil-ATeamStyleコレクションからのものである必要があります。 すべての衣服は適切にフィットし、清潔で、プレスされ(該当する場合)、良好な状態(つまり、穴、ほつれ、しみ、変色などがない)である必要があります。 チームメンバー全員が適切な下着を着用する必要があります。
Chick-fil-Aに雇われるのは難しいですか?
採用プロセスは非常に競争が激しい、しかし彼らは頻繁にそして大きなグループで雇います。
ウォルマートは14歳を雇いますか?
最低年齢要件として、あなたはである必要があります 少なくとも16歳から ウォルマートで働き、サムズクラブで18歳。
チックフィレイのユニフォームとは何ですか?
あなたの無料のユニフォーム ズボン、シャツ、ベルト、名札で構成されています。 位置によっては、バイザーなど他のアイテムが提供される場合があります。 最も安価な靴が提供されます。 別の靴が必要な場合は、チームメンバーが差額を支払います。
チックフィレイで40時間働くことはできますか?
適切な候補者の場合、時間は 週に最大40時間。 可能な限り社内から昇進するので、昇進の機会があります。 日曜日は休業ですので、チームメンバーはいつも休みです。
Chick-Fil-Aはどのようにあなたに支払いますか?
Chick-fil-Aで支払いを開始
Chick-fil-Aの全体的な共同海損は、10時間あたり約XNUMXドルです。 …たとえば、カリフォルニアでは、最低賃金は $ 13時間 あなたのビジネスに少なくとも26人の従業員がいる場合、そしてあなたのビジネスに12人以下の従業員がいる場合、25時間あたりXNUMXドル。
チックフィレイのドレスコードは何ですか?
すべてのユニフォームアイテム(含む ベルト、アウターウェア、キャップ)は、Chick-fil-ATeamStyleコレクションのものである必要があります。 すべての衣服は適切にフィットし、清潔で、プレスされ(該当する場合)、良好な状態(つまり、穴、ほつれ、しみ、変色などがない)である必要があります。 チームメンバー全員が適切な下着を着用する必要があります。
Chick-fil-Aは15歳で雇いますか?
ほとんどの場所で16歳の労働者が雇用されています。チックフィレイは15歳で雇用されていますか? - はい。 適切な許可と資格があれば、15歳の子供はチックフィレイで働くことができます。
Chick-fil-Aの採用にはどのくらい時間がかかりますか?
約1週間。 XNUMX回の面接があり、受け入れられた場合は事務処理を行い、注文後にユニフォームを着てトレーニングを開始します。 トレーニング後、彼らはあなたがどれだけ優れているか、そしてあなたが何を保持しているかを確認します。
マクドナルドは14歳で雇いますか?
マクドナルドでのティーンの仕事。 各店舗のポリシーに応じて、 マクドナルドで働くための最低年齢は14歳です しかし、ティーンエイジャーがマクドナルドで適用できる仕事は何ですか? 乗組員は、キッチンクルー、カウンタークルー、メンテナンスクルーに分かれています。 最低年齢は通常14歳です。
スターバックスは14歳で雇いますか?
スターバックスは14歳で雇いますか? - はい。 14歳までの未成年者は、労働許可と制限時間に関する州の児童労働ガイドラインに準拠していれば、スターバックスで雇用を得ることができます。
14歳でどこで働くことができますか?
14歳と15歳のXNUMX代の若者を雇用する仕事を提供する可能性のある企業:
- AMCシアターズ。 一部の場所で14歳以上の案内係と譲歩労働者を雇います。
- バスキンロビン。 選択した場所で14歳以上のチームメンバーを雇います。 ..。
- チックフィレイ-A。 …
- カルバーズ。 ..。
- デイリークイーン。 …
- ジャイアントイーグル。 ..。
- クローガー&アフィリエイト。 ..。
- マクドナルド。