Αν ρωτάς για μισθό, χρησιμοποιήστε τη λέξη "αποζημίωση" παρά «χρήματα και ζητήστε εύρος παρά συγκεκριμένο αριθμό. Ομοίως, εάν θέλετε να μάθετε για την ισορροπία μεταξύ επαγγελματικής και προσωπικής ζωής, μπορεί να είναι πιο χρήσιμο να προσεγγίσετε το θέμα με όρους «κουλτούρας γραφείου».
Λέτε στους φίλους σας πόσα βγάζετε; Αποκάλυψη εισοδήματος αν Το εισόδημά σας είναι ίσο με το διάμεσο εισόδημα της ομάδας συνομηλίκων σας (βιομηχανία, επίπεδο, εμπειρία) έως + 15% πάνω. Αν φτιάχνετε περισσότερα, τότε μάλλον είναι καλύτερο να μην αποκαλύψετε και να μιλήσετε γενικά. Οποιοδήποτε εισόδημα κάτω του 115% του διαμέσου εισοδήματος της ομάδας συνομηλίκων σας είναι εντάξει.
Πώς υποστηρίζετε την προσφορά μισθού;
Ακολουθούν οκτώ συμβουλές για το πώς να διαπραγματευτείτε τον μισθό που μπορούν να σας βοηθήσουν να ζητήσετε με διακριτικότητα και αυτοπεποίθηση αυτό που θέλετε.
- Εξοικειωθείτε με τις τάσεις μισθών του κλάδου. ...
- ΜΗΝ παραλείψετε να δημιουργήσετε την υπόθεσή σας. ...
- ΜΗΝ τεντώνετε την αλήθεια. ...
- DO παράγοντας τα προνόμια και τα οφέλη. ...
- ΜΗΝ το φτερό. ...
- ΞΕΡΕΤΕ πότε να το τυλίξετε.
Πώς ζητάτε ευγενικά την πληρωμή;
Ζητώντας πληρωμή από πελάτες μέσω τηλεφώνου
- Βεβαιωθείτε ότι μιλάτε στο σωστό άτομο.
- Συστήσου.
- Έχετε μια καλή ιδέα για το τι θέλετε.
- Μπείτε κατευθείαν στο θέμα.
- Μίλα ήρεμα και καθαρά.
- Μην αφήνετε τα συναισθήματα να σας επηρεάσουν.
- Συνοψίστε τα πάντα στο τέλος της κλήσης.
Είναι αγένεια να ρωτάς για την αμοιβή σε μια συνέντευξη;
Μέχρι τη δεύτερη συνέντευξη, είναι συνήθως αποδεκτό να ρωτάτε για αποζημίωση, αλλά η διακριτικότητα είναι το κλειδί. Εκφράστε το ενδιαφέρον σας για τη δουλειά και τα δυνατά σημεία που θα προσφέρατε σε αυτήν πριν ζητήσετε το εύρος μισθών. Κάντε τον εργοδότη να αισθάνεται σίγουρος ότι είστε εκεί για περισσότερα από το μισθό.
Γιατί δεν πρέπει να ζητάμε μισθό;
Το εισόδημά μας είναι προσωπικές πληροφορίες για τις οποίες δικαιούμαστε να είμαστε διακριτικοί και ιδιωτικοί. Όπως είναι ακατάλληλο να ζητάς τα εισοδήματα του άλλου, έτσι είναι άσεμνος για να μιλήσετε για το εισόδημά σας και να το κάνετε δημόσια ενημέρωση.
Είναι αγένεια να μιλάς για μισθό με φίλους;
Είναι μια φυσική περιέργεια, αλλά οι ειδικοί σταδιοδρομίας το λένε αυτό Η συζήτηση για τον μισθό με τους συναδέλφους μπορεί να κάνει περισσότερο κακό παρά καλό. Στην πραγματικότητα, ακόμη και όταν οι εταιρείες ζουν για να είναι πιο ανοιχτές και ειλικρινείς, είναι καλύτερο να μην συγχέετε την εταιρική διαφάνεια με την άδεια να συζητάτε καμαρωτικά για τους μισθούς των εργαζομένων με τους συναδέλφους σας.
Γιατί δεν πρέπει να πείτε τον μισθό σας;
Τα προβλήματα που προκύπτουν από την αποκάλυψη πόσων κερδών είναι πολλά. Πρώτον, οι άνθρωποι που γνωρίζουν το εισόδημά σας αρχίζουν να σας συνδέουν με τα κέρδη σας, σαν να είστε τα χρήματα που κερδίζετε. ... Δεύτερον, οι άνθρωποι θα αρχίσει να παίρνει αποφάσεις για χρήματα για εσάς. Θα πρέπει να πληρώσετε για πράγματα που ποτέ δεν είχατε σκοπό να πληρώσετε.
Πώς απαντάτε σε μια προσφορά χαμηλού μισθού;
Ακολουθεί μια λίστα με τα βήματα για το πώς να απαντήσετε σε μια προσφορά χαμηλού μισθού:
- Ζητήστε χρόνο. …
- Κατανοήστε τον ελάχιστο αποδεκτό μισθό σας. …
- Διεξαγωγή έρευνας. …
- Κάντε ένα σχέδιο. …
- Εξασκηθείτε στις διαπραγματεύσεις. …
- Δείξτε ενθουσιασμό. …
- Διαπραγματευτείτε για πρώιμους ελέγχους απόδοσης. …
- Επικεντρωθείτε στις δεξιότητες και την εμπειρία σας.
Μπορείτε να χάσετε μια προσφορά εργασίας με διαπραγμάτευση μισθού;
Είστε κατά βούληση υπάλληλος, σχεδόν σε όλες τις πολιτείες, και η εταιρεία δεν έχει νομική υποχρέωση να σας προσλάβει. Ως επί το πλείστον, ναι, μπορείτε να χάσετε μια προσφορά εργασίας διαπραγματευόμενοι τον μισθό για την προσφορά σας. Αυτό συμβαίνει επειδή σχεδόν σε όλες τις πολιτείες, είστε κατά βούληση υπάλληλος και η εταιρεία δεν έχει νομική υποχρέωση να σας προσλάβει.
Τι πρέπει να πω όταν διαπραγματεύομαι τον μισθό;
11 λέξεις και φράσεις για χρήση στις διαπραγματεύσεις μισθών
- «Είμαι ενθουσιασμένος με την ευκαιρία να συνεργαστούμε». ...
- «Βάσει της έρευνάς μου…»…
- "Αγορά"…
- "Αξία"…
- «Εργαζόμενοι σε παρόμοια θέση»…
- «Είναι καθόλου ευέλικτος αυτός ο αριθμός;» ...
- «Θα ήμουν πιο άνετα αν…»…
- «Αν μπορείτε να το κάνετε αυτό, είμαι στο πλοίο».
Πώς λες όμορφα σε κάποιον ότι σου χρωστάει χρήματα;
Να είστε ευγενικοί και να χρησιμοποιείτε πάντα ευγενική γλώσσα όταν υπενθυμίζετε σε κάποιον το χρέος που σας οφείλει. (ακόμα και σκέφτηκα ότι πραγματικά θέλετε απλώς τα χρήματα πίσω). Απλώς ρωτήστε αν θυμούνται το χρέος τους και πότε μπορούν να το ξεπληρώσουν. Ένα καλό παράδειγμα ακούγεται κάπως έτσι, «Γεια σου, θυμάσαι ότι σου επιβράδυνα τα χρήματα τον περασμένο μήνα;
Πώς ζητάτε χρήματα μέσω μηνυμάτων;
8 απλά βήματα για να ζητήσετε χρήματα από έναν άντρα μέσω κειμένου
- 1 Να είστε εκ των προτέρων σχετικά με το γιατί ρωτάτε.
- 2 Καθορίστε πόσα χρήματα χρειάζεστε.
- 3 Πείτε τους όταν χρειάζεστε τα χρήματα.
- 4 Προτείνετε πώς να σας στείλουμε τα χρήματα.
- 5 Σημειώστε πότε θα τους επιστρέψετε.
- 6 Γράψτε το γραπτώς εάν ζητάτε μεγάλο ποσό.
Είναι ευγενικό να ρωτάς για μισθό;
Το να ρωτάς για μισθό δεν είναι αγένεια! Έχετε το δικαίωμα να κάνετε ερωτήσεις σχετικά με τον μισθό μιας εργασίας που σας ενδιαφέρει και διαπραγματευτείτε αν πιστεύετε ότι αξίζετε περισσότερα. Εάν δεν είστε σίγουροι πώς να το κάνετε, μην ανησυχείτε.
Είναι εντάξει να ρωτήσετε τον υπεύθυνο προσλήψεων για τον μισθό;
Είναι εντάξει να ρωτήσετε έναν υπεύθυνο προσλήψεων για τον μισθό μιας θέσης εργασίας πριν κάνετε αίτηση σε αυτήν; ΠΡΟΣ ΤΟ. Μπορείτε οπωσδήποτε να ζητήσετε από έναν υπεύθυνο προσλήψεων για τη μισθολογική οργή μιας θέσης εργασίας πριν υποβάλετε αίτηση σε αυτήν. Κάνοντας αυτήν την ερώτηση, στην πραγματικότητα κάνετε μια χάρη στους υπεύθυνους προσλήψεων, εξοικονομώντας χρόνο σε όλους — τον δικό σας, τον δικό τους και της ομάδας προσλήψεων.
Γιατί ο μισθός είναι εμπιστευτικός;
Γιατί όμως να γίνουν οι μισθοί εμπιστευτικοί; Αυτό επειδή οι άνθρωποι δεν θα ήταν ποτέ ικανοποιημένοι με αυτό που λαμβάνουν όχι και αν ο οργανισμός προσπαθεί να διατηρήσει μια αντικειμενική κλίμακα μισθών που γαλβανίζεται από μια ετήσια έρευνα του κλάδου.
Όταν ο συνάδελφος σας ρωτά για τον μισθό σας;
1. Να είστε διαφανείς με το δικό σας συνεργάτης. Όταν ξεκινάει μια συζήτηση για τον μισθό, ο Salemi λέει ότι είναι σημαντικό να ενημερώσετε το άλλο άτομο ότι είστε πρόθυμοι να είστε διαφανείς σχετικά με το πόσα βγάζετε επίσης. «Να ξέρετε ότι αν τους ζητάτε να αποκαλύψουν τον μισθό τους, τότε πρέπει να αποκαλύψετε και τον δικό σας», λέει.
Πρέπει οι εργαζόμενοι να μιλάνε για αμοιβή;
Η Εθνικός νόμος για τις εργασιακές σχέσεις προστατεύει τα δικαιώματα των εργαζομένων σας να συζητούν τις συνθήκες απασχόλησης, όπως αμοιβές, ώρες εργασίας, ασφάλεια κ.λπ. … Εν ολίγοις, το NLRB ευνοεί τη διαφάνεια: Η πειθαρχία ή η απόλυση εργαζομένων για συζήτηση σχετικά με τον μισθό στην εργασία είναι παράνομη.
Είναι κακή συμπεριφορά να ζητάς μισθό;
Δεν είναι αγενές να ρωτάς
Ξέρετε ποια εταιρεία πληρώνει καλύτερα. Μπορείτε να διαπραγματευτείτε μισθούς παρόμοιους με εκείνους των συνομηλίκων σας. Δεν έχετε χάσει τίποτα. Κάποιος άλλος ξέρει πόσα βγάζεις και μπορεί να σε κρίνει.
Είναι σκόπιμο να ζητήσει κάποιος τον μισθό του;
Η απαγόρευση της Καλιφόρνια απαγορεύει σε ιδιωτικούς και δημόσιους εργοδότες να αναζητήσουν το ιστορικό αμοιβών ενός υποψηφίου. … Ο νόμος απαιτεί επίσης από τους εργοδότες να παρέχουν στους αιτούντες πληροφορίες μισθολογικής κλίμακας εάν το ζητήσουν.
Είναι κακό να ζητάς μισθό;
Εάν είστε πρόθυμοι να αναλάβετε τη δουλειά μόνο εάν πληροί συγκεκριμένες απαιτήσεις μισθού, ζητήστε τα στοιχεία μισθού εκ των προτέρων. Ωστόσο, ο τρόπος που ρωτάτε για τον μισθό μπορεί να κάνει μεγάλη διαφορά στον τρόπο με τον οποίο η εταιρεία αντιλαμβάνεται την ερώτησή σας. … Αν σας ρωτήσουν τι ψάχνετε για μισθό, να είστε ειλικρινείς.
Είναι εντάξει να λέμε ψέματα για τον τρέχοντα μισθό;
Η Muse Career Coach, Theresa Merrill, συμβουλεύει οι άνθρωποι να είναι ειλικρινείς σχετικά με τον τρέχοντα ή τον προηγούμενο μισθό τους. Η παραπλανητική περιγραφή οτιδήποτε σχετικά με το εργασιακό σας ιστορικό σε μια συνέντευξη ή σε μια αίτηση είναι «ανήθικη» και ως εκ τούτου ακατάλληλη.
Είναι κακό να πεις τον μισθό σου;
Ενώ δεν είναι τεχνικά παράνομο να συζητάτε τον μισθό σας, αυτή η ομιλία θα μπορούσε να βλάψει το περιβάλλον εργασίας σας και να σας φέρει σε μπελάδες με τον εργοδότη σας. Υπάρχουν μερικές περιπτώσεις όπου μπορεί να έχει νόημα να μιλήσετε για τον μισθό σας, αλλά θα πρέπει να τις χειριστείτε με λεπτότητα, ώστε να μην σας φέρουν μπούμερανγκ.
Θα πρέπει να μιλήσετε για τον μισθό σας;
Ναι, είναι νόμιμο να συζητάτε την αμοιβή σας με τους συναδέλφους σας.
Λένε ότι οι εργοδότες ζουν για να εμποδίζουν τους εργαζόμενους να μιλούν για χρήματα, ώστε να μπορούν να συνεχίσουν να τους πληρώνουν λιγότερο. … Αυτός ο νόμος περιορίζει τους εργοδότες του ιδιωτικού τομέα από τη δημιουργία πολιτικών που απαγορεύουν τις συζητήσεις για τους μισθούς.